2025人力资源劳务承包合同.docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025人力资源劳务承包合同

本合同目录一览

1.合同订立与生效

1.1合同订立依据

1.2合同主体

1.3合同签订时间与地点

1.4合同生效条件

2.服务内容与范围

2.1服务项目

2.2服务期限

2.3服务地点

2.4服务标准

3.人员派遣

3.1派遣人员资质

3.2派遣人员数量

3.3派遣人员调整

3.4派遣人员管理

4.服务费用与支付

4.1服务费用总额

4.2费用构成

4.3支付方式

4.4付款期限

5.违约责任

5.1违约情形

5.2违约责任承担

5.3违约赔偿计算

6.保密条款

6.1保密内容

6.2保密期限

6.3违反保密责任

7.争议解决

7.1争议解决方式

7.2争议解决机构

7.3争议解决程序

8.合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.2合同终止条件

8.3合同解除与终止的程序

9.不可抗力

9.1不可抗力定义

9.2不可抗力处理

9.3不可抗力通知

10.合同附件

10.1附件一:人员派遣名单

10.2附件二:服务内容详细说明

10.3附件三:费用明细表

11.合同变更

11.1变更程序

11.2变更内容

11.3变更通知

12.合同终止后的处理

12.1人员安置

12.2资料移交

12.3费用结算

13.合同解除后的处理

13.1人员安置

13.2资料移交

13.3费用结算

14.其他约定事项

14.1法律适用

14.2合同份数

14.3合同附件效力

第一部分:合同如下:

1.合同订立与生效

1.1合同订立依据

本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,经双方友好协商一致,自愿订立本合同。

1.2合同主体

甲方(用人单位):____________________

乙方(劳务承包方):____________________

1.3合同签订时间与地点

本合同于____年__月__日在____市____区签订。

1.4合同生效条件

本合同自双方签字盖章之日起生效。

2.服务内容与范围

2.1服务项目

乙方负责甲方的人力资源劳务承包工作,包括但不限于人员招聘、培训、管理、离职手续办理等。

2.2服务期限

本合同服务期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.3服务地点

乙方在甲方指定的地点提供服务,具体地点为:____________________。

2.4服务标准

乙方应按照甲方的要求,提供符合国家法律法规和行业标准的人力资源劳务服务。

3.人员派遣

3.1派遣人员资质

(1)符合国家规定的年龄、性别、学历等条件;

(2)具备相应的工作技能和经验;

(3)无犯罪记录。

3.2派遣人员数量

本合同派遣人员总数为____人,具体派遣人员名单详见附件一。

3.3派遣人员调整

乙方可根据甲方需求对派遣人员进行调整,但需提前____个工作日通知甲方。

3.4派遣人员管理

乙方应对派遣人员进行日常管理,确保其遵守甲方规章制度。

4.服务费用与支付

4.1服务费用总额

本合同服务费用总额为人民币____元整。

4.2费用构成

服务费用包括但不限于人员工资、社会保险、福利待遇等。

4.3支付方式

甲方应于每月____日前支付乙方上月服务费用。

4.4付款期限

乙方应在收到甲方付款后____个工作日内出具相应的发票。

5.违约责任

5.1违约情形

(1)任何一方未按合同约定履行义务;

(2)任何一方提供虚假信息或隐瞒重要事实;

(3)任何一方违反保密条款;

(4)任何一方违反法律法规。

5.2违约责任承担

违约方应承担相应的违约责任,包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

5.3违约赔偿计算

违约赔偿金额根据违约

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