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2025年陕西榆林市社区专职工作人员招聘笔试备考试题及答案解析

一、单项选择题

1.以下哪项不属于社区专职工作人员的职责范围？

A.组织开展社区文化活动

B.负责社区内的计划生育工作

C.参与社区内的房屋征收与补偿工作

D.负责社区内的社会救助工作

答案：C

解析：社区专职工作人员主要负责社区内的社会事务、文化、卫生、环保等工作，房屋征收与补偿工作属于政府相关部门的职责范围。

2.社区专职工作人员在开展工作时，应当遵循以下哪个原则？

A.公平公正

B.民主公开

C.依法行政

D.服务居民

答案：D

解析：社区专职工作人员的工作原则是服务居民，以满足社区居民的需求为导向，提高居民的生活质量和社区的整体发展水平。

3.以下哪个部门负责社区专职工作人员的招聘和管理工作？

A.市人力资源和社会保障局

B.市民政局

C.区人力资源和社会保障局

D.区民政局

答案：D

解析：社区专职工作人员的招聘和管理工作由区民政局负责，具体工作由社区所在地的街道办事处（乡镇政府）组织实施。

二、多项选择题

4.社区专职工作人员的招聘条件包括以下哪些？

A.具有良好的政治素质和道德品质

B.具备相应的学历要求

C.具备一定的社区工作经验

D.具备一定的计算机操作能力

答案：ABCD

解析：社区专职工作人员的招聘条件包括具有良好的政治素质和道德品质、具备相应的学历要求、具备一定的社区工作经验以及具备一定的计算机操作能力等。

5.社区专职工作人员的主要工作任务包括以下哪些？

A.组织开展社区文化活动

B.负责社区内的计划生育工作

C.参与社区内的社会救助工作

D.负责社区内的物业管理

答案：ABC

解析：社区专职工作人员的主要工作任务包括组织开展社区文化活动、负责社区内的计划生育工作、参与社区内的社会救助工作等。物业管理属于物业公司的职责范围。

三、判断题

6.社区专职工作人员的招聘考试包括笔试和面试两个环节。（）

答案：正确

解析：社区专职工作人员的招聘考试通常包括笔试和面试两个环节，笔试主要测试应聘者的基本素质和专业知识，面试主要测试应聘者的综合素质和实际工作能力。

7.社区专职工作人员的工资待遇由市财政部门统一规定。（）

答案：错误

解析：社区专职工作人员的工资待遇由区财政部门根据实际情况制定，市财政部门负责对区财政部门的工资待遇政策进行监督和指导。

四、案例分析题

8.某社区居民反映，近期社区内出现了多条流浪狗，对居民的生活造成了安全隐患。作为社区专职工作人员，你应该如何处理这一问题？

答案解析：

首先，及时了解居民反映的情况，对流浪狗的数量、分布情况进行调查核实。其次，与相关部门联系，如城市管理、公安、兽医等部门，共同商讨解决方案。最后，采取以下措施：

（1）对流浪狗进行捕捉、收容，送往指定场所；

（2）加强对社区内的环境治理，减少流浪狗的生存空间；

（3）开展社区内的宠物管理宣传，提高居民对宠物管理的意识；

（4）建立长期管理机制，定期对社区内的流浪狗问题进行排查和处理。