- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
《管理学》PPT课件
各校通用教学课件
课程介绍
●本课程围绕着“管理者如何有效管理其组
织”,系统讲授管理基本知识。
●主要内容包括:
-基础篇:管理和管理学、管理者的职责和素
质要求、管理思想的演变、决策及其过程;
-职能篇:目标确定、计划制订、组织设计、
领导艺术、沟通技巧、激励原理、控制基础
学习目标与基本要求
学习目标学习要求
●陈述管理学中的基本观点、基·课前系统阅读管理学教材,
本理论和基本思维方法,能初分析相关案例,了解管理学
步运用管理学的基本思想、方基本内容和基本观点,列出
法分析和解决自身管理问题;不明点;
·再现历史上各种不同的管理思·课中积极参与教学过程,通
想的基本观点和特点;过交流、听讲、提问、参与
·解释各项管理工作的重要性并讨论等,加深对管理知识的
能再现做好各项管理工作的基理解,学习运用方法和技巧
本过程和基本原则;
·大致知道一些各项管理工作中·课后及时复习,阅读相关论
常用的方法和实践技巧。著,参与实践,完成作业,
达到巩固、提高的目的。
学习方法
·边学边做·团队学习·参与教学
·在每次课后,根据下一次课的内容布置作业,
先进行相关的思考;
·以7-8人为一组,形成学习团队。每次作业由团
队共同讨论或交流完成,共同形成团队PPT
·在上课时,从各团队间的作业交流开始;在教
学过程中,穿插提问和讨论。
课程考核方法
●课程成绩:课堂表现和作业(40%)
期末考试(60%)
·考试形式:闭卷
●考试题型:填空题、选择题、简答题、
案例分析题、论述题。
考试知识点分布
●题型:填空、选择、简答、案例、论述
●分数:1016(8)42(7*6)20(1)12(1)
·内容:基础、计划、组织、领导、控制
●分布:30分20分15分25分10分
●中线:75分
课堂学习要求
●端正角色,处理好学习与各方面关系,自学
为主、按时到课。
·积极开动脑筋,参与讨论,不清楚就问。
·上课期间,关闭通讯工具,不得抽烟。
●认真思考,按时按要求完成作业,积极实践
推荐教材
●邢以群著,管理学,高等教育出版社,2007年
●芮明杰主编,管理学——现代的观点,上海人
民出版社,1999年9月第一版。
·(美)理查德·L·达夫特著,韩经纶等译,管理
学(第五版),机械工业出版社,2004年9月
·(美)斯蒂芬·P·罗宾斯著,管理学(第四
版),中国人民大学出版社,1997年4月。
第一讲管理和管理学(1)
管理是什么为什么需要管理管理有什么用
管理的产生
何为有效管理如何衡量如何实现
有效的管理
管理学何为管理学管理学有何特点为什么要学管理学
如何确立目标如何着手解决
管理思维方法如何对待问题
一、什么是管理
在现代社会中,管理可以说无时不在,无处
不在。不管人们从事何种职业,人人都在参与
管理:或管理国家,或管理家庭,或管理业务
,或管理子女。国家的兴衰、企业的成败、
文档评论(0)