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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

劳务派遣委托服务协议(2025版)

本合同目录一览

1.合同订立与生效

1.1合同签订

1.2合同生效

1.3合同期限

1.4合同变更

2.派遣单位与用工单位

2.1派遣单位

2.2用工单位

2.3派遣单位与用工单位关系

3.派遣人员

3.1派遣人员资质

3.2派遣人员数量

3.3派遣人员工作内容

3.4派遣人员待遇

3.5派遣人员考核与评价

4.派遣费用与支付

4.1派遣费用构成

4.2派遣费用支付方式

4.3派遣费用支付时间

4.4派遣费用结算

5.保密与知识产权

5.1保密义务

5.2知识产权归属

5.3知识产权保护

6.合同解除与终止

6.1合同解除条件

6.2合同终止条件

6.3合同解除与终止的程序

6.4合同解除与终止后的责任

7.违约责任

7.1违约情形

7.2违约责任承担

7.3违约赔偿

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决程序

8.3争议解决机构

9.合同附件

9.1附件一：派遣人员名单

9.2附件二：工作职责描述

9.3附件三：费用明细表

10.合同变更与解除

10.1合同变更条件

10.2合同解除条件

10.3合同变更与解除的程序

10.4合同变更与解除后的责任

11.合同解除与终止后的权利义务

11.1派遣人员权益保障

11.2费用结算

11.3其他权利义务

12.其他约定事项

12.1法律适用

12.2合同解释

12.3合同份数

12.4合同签订日期

13.合同附件清单

13.1附件一：派遣人员名单

13.2附件二：工作职责描述

13.3附件三：费用明细表

14.合同生效及其他事项

14.1合同生效

14.2合同备案

14.3合同履行

14.4合同解除与终止后的处理

第一部分：合同如下：

1.合同订立与生效

1.1合同签订

1.2合同生效

本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

1.3合同期限

本合同的有效期为自合同生效之日起至____年____月____日止。

1.4合同变更

在合同有效期内，如因特殊原因需要变更合同内容，双方应协商一致，并签订书面变更协议，变更后的协议与本合同具有同等法律效力。

2.派遣单位与用工单位

2.1派遣单位

甲方为具有合法经营资格的劳务派遣企业，负责为乙方提供符合要求的派遣人员。

2.2用工单位

乙方为依法成立的企业、事业单位、社会团体或个体工商户，需甲方提供劳务派遣服务。

2.3派遣单位与用工单位关系

甲方与乙方之间为劳务派遣关系，甲方对派遣人员的人事管理权、工资福利待遇等享有权利，乙方对派遣人员的工作内容、工作条件等享有管理权。

3.派遣人员

3.1派遣人员资质

甲方提供的派遣人员应具备相应的职业资格证书、技能证书或符合乙方岗位要求的相关条件。

3.2派遣人员数量

甲方根据乙方需求，向乙方派遣____名派遣人员。

3.3派遣人员工作内容

派遣人员应在乙方指定的工作岗位从事乙方指定的工作内容。

3.4派遣人员待遇

甲方负责支付派遣人员的工资、社会保险、住房公积金等福利待遇。

3.5派遣人员考核与评价

乙方对派遣人员进行考核和评价，考核结果作为甲方调整派遣人员待遇的依据。

4.派遣费用与支付

4.1派遣费用构成

派遣费用包括但不限于：派遣人员工资、社会保险、住房公积金、福利补贴等。

4.2派遣费用支付方式

乙方应按月向甲方支付派遣费用，具体支付日期为每月____日。

4.3派遣费用支付时间

乙方应在每月支付日期前将派遣费用足额支付至甲方指定账户。

4.4派遣费用结算

双方应定期对派遣费用进行结算，如有差额，应及时补足。

5.保密与知识产权

5.1保密义务

双方对本合同内容以及工作中所涉及的商业秘密、技术秘密等信息负有保密义务。

5.2知识产权归属

甲方提供的派遣人员在工作过程中产生的知识产权归甲方所有。

5.3知识产权保护

双方应共同采取措施，保护本合同项下涉及的知识产权不受侵犯。

6.合同解除与终止

6.1合同解除条件

（1）双方协商一致；

（2）因不可抗力致使合同无法履行；

（3）一方违约，另一方有权解除合同。

6.2合同终止条件

（1）合同期限届满；

（2）双方协商一致；

（3）因不可抗力致使合同无法履行。

6.3合同解除与终止的程序

（1）一方提出解除或终止合同，应提前____日通知对方；

（2）双方应就解除或终止合同的事宜进行协商，达成一致