2025年企业人力资源管理师三级考点深度解析与预测.doc

1１月企业人力资源管理师三级总复习大纲(全)

加框和加★為必须掌握的要点。

对于易出简答、分析、计算的内容,已尤其标注，敬請留心

其他黑体划线部分為易出单项选择、多选題型

第一章人力资源规划

人力资源规划内涵P1

1、广义的人力资源规划是企业所有人力资源计划的总称，是战略规划和战术计划的统一。

2、狭义的人力资源规划是指①為了实現企业的发展战略,完毕企业的生产经营目的,②根据企业内外环境和条件的变化,运用科学的措施，③对企业人力资源的需求和供应进行预测，④制定相宜的政策和措施,从而使企业人力资源供应和需求到达平衡,实現人力资源的合理配置,有效鼓励员工的过程。

人力资源规划的内容：P1战略