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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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PERSONAL

实用的大学毕业实习报告模板(2025版)

本合同目录一览

1.实习报告的基本要求

1.1报告格式规范

1.2报告内容要求

1.3报告提交时间

1.4报告评审标准

2.实习单位与实习生关系

2.1实习单位职责

2.2实习生职责

2.3双方权利与义务

3.实习内容与安排

3.1实习岗位与职责

3.2实习计划与进度

3.3实习成果要求

4.实习期间的待遇与保障

4.1工资待遇

4.2工作时间与休息

4.3社会保险与公积金

4.4健康与安全

5.实习期间的考核与评估

5.1考核方式

5.2评估标准

5.3考核结果处理

6.2修改与完善

6.3报告定稿

7.实习报告的提交与审核

7.1提交时间与方式

7.2审核流程

7.3审核结果处理

8.实习结束后的工作安排

8.2实习证书

8.3毕业论文与实习报告的关系

9.实习过程中出现问题的处理

9.1实习生遇到的问题

9.2实习单位遇到的问题

9.3双方协商与解决

10.实习合同的解除与终止

10.1合同解除条件

10.2合同终止条件

10.3合同解除与终止的程序

11.违约责任与赔偿

11.1违约情形

11.2赔偿标准

11.3赔偿程序

12.争议解决方式

12.1争议解决途径

12.2争议解决程序

12.3争议解决结果

13.合同生效与终止

13.1合同生效条件

13.2合同终止条件

13.3合同生效日期

14.其他约定事项

14.1保密条款

14.2通知与送达

14.3合同附件

第一部分：合同如下：

1.实习报告的基本要求

1.1报告格式规范

1.1.1报告封面：包括实习单位名称、实习生姓名、专业、学号、实习时间等信息。

1.1.2报告目录：列出报告各章节及页码。

1.1.4附录：包括实习单位证明、实习照片、实习期间工作成果等。

1.2报告内容要求

1.2.1实习报告应真实反映实习过程和成果。

1.2.2报告内容应结构清晰、逻辑严谨、语言流畅。

1.2.3报告中引用的数据、图表等应注明来源。

1.3报告提交时间

1.3.1实习报告应在实习结束后一个月内提交。

1.3.2实习生应将报告电子版和纸质版各一份提交至学院。

1.4报告评审标准

1.4.1报告格式规范，内容完整，符合要求。

1.4.2实习过程描述详细，实习成果显著。

2.实习单位与实习生关系

2.1实习单位职责

2.1.1为实习生提供必要的实习岗位和指导。

2.1.2负责实习生的日常管理和安全教育。

2.1.3对实习生的实习成果进行评价和反馈。

2.2实习生职责

2.2.1遵守实习单位规章制度，服从实习单位管理。

2.2.2认真学习业务知识，提高实际操作能力。

2.2.3完成实习单位分配的任务，确保实习质量。

2.3双方权利与义务

2.3.1实习单位有权对实习生进行考核和评价。

2.3.2实习生有权了解实习单位的相关信息。

2.3.3双方应相互尊重，共同维护实习期间的合法权益。

3.实习内容与安排

3.1实习岗位与职责

3.1.1实习岗位应根据实习生专业和实习单位需求进行安排。

3.1.2实习岗位职责应明确，确保实习生能够全面了解和掌握相关业务。

3.2实习计划与进度

3.2.1实习计划应包括实习时间、实习内容、实习成果等。

3.2.2实习进度应定期检查，确保实习目标的实现。

3.3实习成果要求

3.3.1实习成果应包括实习报告、实习作品、实习心得等。

3.3.2实习成果应体现实习生的实际操作能力和综合素质。

4.实习期间的待遇与保障

4.1工资待遇

4.1.1实习