二零二四年度现代农业劳务用工服务协议.docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二四年度现代农业劳务用工服务协议

本合同目录一览

1.1定义与解释

1.2术语和定义

1.3合同标的

1.4服务内容

1.5服务期限

1.6服务地点

1.7服务对象

1.8劳务人员

1.9劳务人员资格

1.10工作时间和班次

1.11工作内容和职责

1.12工资和福利

1.13工资支付方式

1.14考勤和请假

1.15合同变更与解除

1.16违约责任

1.17争议解决

1.18合同生效与终止

1.19其他约定

1.20合同附件

第一部分:合同如下:

第一条定义与解释

1.1本合同中,“甲方”指委托劳务用工服务的现代农业企业或个人,“乙方”指提供劳务用工服务的劳务派遣公司。

1.2“劳务人员”指乙方根据甲方需求派遣至甲方工作的人员。

1.3“服务期限”指本合同约定的劳务人员为甲方提供劳务服务的起始日至终止日。

1.4“服务地点”指甲方指定的劳务人员工作场所。

1.5“服务对象”指甲方指定的需要乙方派遣劳务人员服务的部门或项目。

第二条术语和定义

2.1“工资”指乙方支付给劳务人员的劳动报酬。

2.2“福利”指乙方根据国家规定和公司政策为劳务人员提供的各种补贴、保险等福利待遇。

2.3“班次”指乙方根据甲方需求为劳务人员安排的工作班次,包括白班、夜班、轮班等。

2.4“请假”指劳务人员因特殊情况向甲方提出并经甲方批准的暂时离岗。

第三条合同标的

3.1本合同标的为乙方根据甲方需求,派遣符合条件的劳务人员至甲方工作,甲方支付乙方劳务派遣费用。

第四条服务内容

4.1乙方负责为甲方提供符合国家相关法律法规和甲方要求的劳务人员。

4.2乙方负责劳务人员的招聘、培训、管理、考核、工资发放等事宜。

4.3乙方负责劳务人员的离职手续办理,包括但不限于合同解除、社会保险关系转移等。

第五条服务期限

5.1本合同服务期限为一年,自2024年1月1日起至2024年12月31日止。

5.2甲方如需延长服务期限,应提前一个月向乙方提出书面申请,经双方协商一致后可续签本合同。

第六条服务地点

6.1甲方指定的服务地点为:______(具体地址)。

6.2乙方根据甲方需求,可派遣劳务人员至甲方指定的其他服务地点。

第七条服务对象

7.1.1甲方各部门或项目所需的一般性劳务工作。

7.1.2甲方特殊需求的工作,如临时性、季节性、专业性等。

7.1.3甲方其他经双方协商一致确定的服务对象。

第八条劳务人员

8.1.2具备完成相应工作所需的技能和资质。

8.1.3年龄在18至60周岁之间,身体健康,无传染性疾病。

8.2乙方应对派遣的劳务人员进行岗前培训,确保其了解甲方的工作要求和相关规章制度。

第九条劳务人员资格

9.1乙方应在派遣劳务人员前,向甲方提供其资格证明,包括但不限于身份证、学历证明、职业资格证书等。

9.2甲方有权对乙方提供的劳务人员资格证明进行核实。

第十条工作时间和班次

10.1劳务人员的工作时间应按照国家规定执行,实行标准工时制或综合计算工时制。

10.2乙方应根据甲方需求,合理安排劳务人员的班次,确保劳务人员的休息时间和劳动保护。

10.3如因特殊原因需加班,应按照国家规定支付加班费。

第十一条工资和福利

11.1乙方应按照国家规定和双方约定,按时足额支付劳务人员的工资。

11.2.1社会保险:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

11.2.2住房公积金。

11.2.3法定节假日工资、带薪年休假等。

第十二条工资支付方式

12.1乙方应每月支付劳务人员工资,支付日期为每月的______日。

12.2工资支付方式为银行转账,劳务人员应提供有效的银行账户信息。

第十三条考勤和请假

13.1乙方应建立健全劳务人员的考勤管理制度,确保劳务人员出勤情况的真实性。

13.2劳务人员因病、事等原因需请假,应按照甲方和乙方的规定办理请假手续。

第十四条合同变更与解除

14.1本合同如有变更,双方应书面协商一致,并签订补充协议。

14.2任何一方违反本合同约定,导致合同无法继续履行时,有权解除合同,并书面通知对方。

14.3合同解除后,双方应按照约定处理相关事宜,包括但不限于劳务人员的遣返、工资结算等。

第二部分:第三方介入后的修正

第一条第三方概念界定

1.1“第三方”在本合同中指除甲方、乙方以外的任何自然人、法人或其他组织,包括但不限于中介方、担保方、技术服务

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