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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二四年度物流企业劳务派遣服务合同模板

本合同目录一览

1.合同订立与生效

1.1合同签订主体

1.2合同签订日期

1.3合同生效条件

2.服务内容与范围

2.1物流服务项目

2.2服务区域

2.3服务期限

3.派遣人员管理

3.1派遣人员资格

3.2派遣人员培训

3.3派遣人员考核

4.服务费用及支付

4.1服务费用标准

4.2费用支付方式

4.3费用支付时间

5.服务质量与标准

5.1服务质量要求

5.2服务标准规范

5.3质量监督与检查

6.人员变动与调整

6.1人员增减程序

6.2人员调整方式

6.3人员调整通知

7.信息保密与安全

7.1信息保密要求

7.2安全管理制度

7.3安全事故处理

8.合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.2合同终止条件

8.3解除或终止程序

9.违约责任与赔偿

9.1违约情形界定

9.2违约责任承担

9.3累计违约赔偿

10.争议解决方式

10.1争议解决原则

10.2争议解决程序

10.3争议解决地点

11.法律适用与争议管辖

11.1法律适用范围

11.2争议管辖法院

12.其他约定事项

12.1合同附件

12.2不可抗力条款

12.3合同解释

13.合同签署与生效

13.1签署主体

13.2签署日期

13.3生效日期

14.合同附件清单

14.1附件一：人员派遣明细表

14.2附件二：服务质量标准

14.3附件三：费用支付明细

第一部分：合同如下：

1.合同订立与生效

1.1合同签订主体：本合同由甲方（物流企业）与乙方（劳务派遣公司）双方签订，甲方为物流企业，乙方为劳务派遣公司。

1.2合同签订日期：本合同签订日期为二零二四年一月一日。

1.3合同生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。

2.服务内容与范围

2.1物流服务项目：乙方根据甲方需求，提供包括但不限于仓储、配送、装卸、包装、信息处理等物流服务。

2.2服务区域：乙方应在甲方指定的服务区域内提供服务，具体服务区域由双方另行约定。

2.3服务期限：本合同服务期限为一年，自合同生效之日起计算。

3.派遣人员管理

3.1派遣人员资格：乙方派遣至甲方的人员应具备相应的职业资格证书，符合国家相关法律法规的要求。

3.2派遣人员培训：乙方应对派遣人员进行岗前培训，确保其具备完成工作任务的能力。

3.3派遣人员考核：乙方应对派遣人员进行定期考核，考核结果作为调整派遣人员的重要依据。

4.服务费用及支付

4.1服务费用标准：本合同服务费用按照乙方提供的劳务派遣服务项目、服务数量、服务标准等因素确定，具体费用标准由双方另行约定。

4.2费用支付方式：甲方应按月向乙方支付服务费用，支付方式为银行转账。

4.3费用支付时间：甲方应在每月的一个工作日支付当月的服务费用。

5.服务质量与标准

5.1服务质量要求：乙方提供的服务应满足甲方要求的物流服务质量标准，确保货物安全、及时、准确送达。

5.2服务标准规范：乙方应遵守国家有关物流服务的标准规范，确保服务质量和效率。

5.3质量监督与检查：甲方有权对乙方提供的服务进行监督和检查，乙方应予以配合。

6.人员变动与调整

6.1人员增减程序：如甲方需增减派遣人员，应提前一个月向乙方提出书面申请，经双方协商一致后进行调整。

6.2人员调整方式：人员调整可通过内部调配或新增派遣人员的方式进行。

6.3人员调整通知：乙方应在人员调整后三个工作日内向甲方发出书面通知，告知调整情况。

8.合同解除与终止

a)一方严重违约，经另一方书面通知后，违约方在合理期限内仍未纠正；

b)不可抗力事件导致合同无法履行；

c)合同约定的其他解除条件。

8.2合同终止条件：合同履行完毕或双方协商一致解除合同，合同终止。

8.3解除或终止程序：一方解除合同，应提前三十日书面通知对方，并说明解除原因；合同解