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信用社新员工培训大纲;06;01;;;;02;;;点钞技能;03;总行集中培训;带教辅导基地实践;;04;培训结业测试;培训反馈与改进;展示新员工在培训期间的学习成果和进步，增强自信心和归属感。;05;职业发展规划;继续教育与提升;;06;培训目标;案例二：海阳农商银行新员工培训;针对新员工入职初期可能面临的问题和挑战，提供全面的培训和指导，帮助新员工快速适应甘肃农信的工作环境，提升综合素质。;THANKS
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