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2025年广东省辅警招聘考试试题带解析word

一、单项选择题（每题2分，共40分）

1.以下哪项不是广东省辅警的职责？（）

A.维护社会治安秩序

B.协助警察开展侦查工作

C.参与重大活动安保工作

D.负责户籍管理工作

解析：辅警主要负责协助警察开展日常工作，如维护社会治安秩序、协助侦查工作、参与重大活动安保等。而户籍管理工作属于警察的职责，故选D。

2.以下哪个部门负责广东省辅警的招聘和管理工作？（）

A.省人力资源和社会保障厅

B.省公安厅

C.市公安局

D.县公安局

解析：广东省辅警的招聘和管理工作由省公安厅负责，故选B。

3.以下哪项不是辅警招聘的基本条件？（）

A.具有中华人民共和国国籍

B.遵守中华人民共和国宪法和法律

C.具有高中以上文化程度

D.具备正常履行职责的身体条件

解析：辅警招聘的基本条件包括：具有中华人民共和国国籍、遵守中华人民共和国宪法和法律、具备正常履行职责的身体条件等。其中，文化程度要求为初中以上，故选C。

4.以下哪个岗位的辅警需要进行特殊岗位培训？（）

A.交通辅警

B.刑警辅警

C.消防辅警

D.社区辅警

解析：刑警辅警由于工作性质的特殊性，需要进行特殊岗位培训，故选B。

5.辅警的合同期限一般为多长时间？（）

A.1年

B.2年

C.3年

D.5年

解析：辅警的合同期限一般为3年，故选C。

6.以下哪个岗位的辅警不能配备警械？（）

A.交通辅警

B.刑警辅警

C.消防辅警

D.社区辅警

解析：社区辅警主要负责社区治安管理，不涉及直接执法，因此不能配备警械，故选D。

7.以下哪个部门负责对辅警进行考核？（）

A.县公安局

B.市公安局

C.省公安厅

D.辅警所在单位

解析：辅警的考核由辅警所在单位负责，故选D。

8.辅警的工资待遇一般参照以下哪个标准执行？（）

A.公务员工资

B.事业编员工资

C.企业员工工资

D.基本工资加绩效

解析：辅警的工资待遇一般参照企业员工工资执行，故选C。

9.辅警在工作中受到表彰或者立功的，应当给予以下哪种奖励？（）

A.精神奖励

B.物质奖励

C.精神奖励和物质奖励

D.晋升工资

解析：辅警在工作中受到表彰或者立功的，应当给予精神奖励和物质奖励，故选C。

10.以下哪种情况，辅警可以被解聘？（）

A.连续旷工超过15天

B.违反纪律受到警告处分

C.严重违反工作纪律，造成恶劣影响

D.试用期不合格

解析：辅警在以下情况下可以被解聘：严重违反工作纪律，造成恶劣影响；连续旷工超过15天；试用期不合格等。故选C。

二、多项选择题（每题3分，共30分）

11.辅警招聘的基本条件包括以下哪些？（）

A.具有中华人民共和国国籍

B.遵守中华人民共和国宪法和法律

C.具有高中以上文化程度

D.具备正常履行职责的身体条件

解析：辅警招聘的基本条件包括：具有中华人民共和国国籍、遵守中华人民共和国宪法和法律、具备正常履行职责的身体条件等。其中，文化程度要求为初中以上，故选ABD。

12.辅警的主要职责包括以下哪些？（）

A.维护社会治安秩序

B.协助警察开展侦查工作

C.参与重大活动安保工作

D.负责户籍管理工作

解析：辅警的主要职责包括：维护社会治安秩序、协助警察开展侦查工作、参与重大活动安保等。故选ABC。

13.辅警在工作中可以使用以下哪些设备？（）

A.对讲机

B.警棍

C.手铐

D.防弹衣

解析：辅警在工作中可以使用对讲机、警棍等设备。手铐和防弹衣属于特殊警用装备，辅警不能使用，故选AB。

14.辅警的福利待遇包括以下哪些？（）

A.医疗保险

B.工伤保险

C.住房公积金

D.年假

解析：辅警的福利待遇包括医疗保险、工伤保险、住房公积金等。年假属于法定的休息时间，不属于福利待遇，故选ABC。

15.辅警招聘的流程包括以下哪些环节？（）

A.发布招聘公告

B.报名

C.资格审查

D.面试

解析：辅警招聘的流程包括发布招聘公告、报名、资格审查、面试等环节。故选ABCD。

三、判断题（每题2分，共20分）

16.辅警的招聘和管理由省人力资源和社会保障厅负责。（）

解析：错误。辅警的招聘和管理由省公安厅负责。

17.辅警可以独立执法。（）

解析：错误。辅警不具备执法资格，不能独立执法。

18.辅警的合同期限最长不得超过5年。（）

解析：正确。

19.辅警在工作中可以使用枪支。（）

解析：错误。辅警不具备使用枪支的资格。

20.辅警在试用期内不合格的，可以解除劳动合同。