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基建后勤科2023年工作总结及2024年工作计划

-目录2024年工作计划

基建后勤科2023年工作总结及2024年工作计划基建后勤科2023年工作总结和2024年工作计划

2023年，基建后勤科以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全体成员在医院党委的坚强领导下，奋发努力，紧紧围绕《三级医院等级评审》这个主线开展工作，圆满完成了各项重点工作，现汇报如下

1、重点工作

(1)党建工作

科室扎实推进全面从严治党，积极开展科室人员学习九不准等条例

建立健全了各项部门规章制度，分工明确、责任到人，从而保证了各项工作有条不紊地开展

为了让科室人员不敢腐、不能腐、不想腐，积极同科室人员谈话交流，观看警示片，学习法律法规

在工作中，科室按照讲学习、讲政治、讲正气的要求，不搞花架子，不欺上瞒下，不弄虚作假，对科室工作敢于担责

基建后勤科2023年工作总结及2024年工作计划NEXT在生活中，发扬艰苦奋斗的优良传统，不以权谋私，不腐化堕落，经受考验，过好权力关，金钱关、人情关，自觉接受组织和群众的监督

(2)落实医院等级评审方面

1.依照《三级医院等级评审》为指导，逐条学习条款，并逐项落实，为申报三级甲等医院提供强力后勤保障

2.完善更新20余篇后勤类规章制度，各类工作做到有章可循

(三)基建、维修方面

1.组织完成了医护实训中心2013-2019年期间建设的28个单体建筑节能备案验收，目前正在整改阶段

2.完成了高压氧舱土建、装修和静配中心3个重点基建工程

3.完成了幸福农场、天润府社区服务中心、精神科病区、职业查体中心、3.0T磁共振、实训中心等20余个重点改造工程建设

基建后勤科2023年工作总结及2024年工作计划4.完成了认知区零散维修、楼顶发光字灯带维修、新增无障碍坡道、安装窗帘围帘、定制壁橱、钢化玻璃更换、隔断改造、屋面防水维修、防盗窗安装、墙皮吊顶地板维修、卫生间改造等60余项一般性维修改造项目(四)提高医患满意度方面1.1#餐厅职工餐区启用人脸识别系统，避免病患进入员工就餐专区，提升了员工就餐环境和体验。全年完成职工餐卡补助充值12次，解决职工在餐卡日常使用过程中遇到的各类问题60余人次。全年通过发放网上调查问卷及现场调查等方式，收集员工及患者意见12次，并及时向餐厅反馈并督促整改2.为切实提高职工餐质量，1#餐厅职工早餐、晚餐采用自助餐形式，早餐2元，晚餐3元，供应各种包子、油条及小菜等菜品，满足职工的多样需求

基建后勤科2023年工作总结及2024年工作计划3.为满足职工买菜难问题，在1#和6#餐厅设立各类蔬菜售卖区。打造幸福农场，供职工进行种植活动，即收获了蔬菜也陶冶了情操，也是孩子们休闲娱乐学习农业知识的好基地4.为解决职工上下班较远、住房困难，新开通14号楼作为周转房使用，同时将周转房价格由10元/㎡降至5元/㎡，实实在在的解决了职工的住房需求。目前周转房共入住183位，年内共统一计算过2次水电空调费用，总计约29万元。全年床位费约91万元5.组织护理区与餐厅开展座谈，听取老人护理人员意见及家属意见，不断提升老人餐饮水平。组织精神病区工作人员与餐厅开展座谈，听取患者意见，提升菜品质量，提供新鲜便宜的水果，增加肉食、饺子、包子等食品种类(五)安全生产方面

基建后勤科2023年工作总结及2024年工作计划1.组织物业维修、电梯维保等外包单位开展专业知识、安全等方面培训，提升知识技能和安全意识，进行水、电、气、空调、电梯、医疗废物、防汛、恶劣天气等各类应急演练10余次2.对我院66台电梯、液氧罐与空压机上的压力表、安全阀进行了年度检验检测，全年进行电梯培训与应急演练2次。不断更新特种设备相关制度文件，开展日管控、周排查、月调度工作机制，保障我院特种设备的安全运行3.组织4人次考取、复审各类安全管理、操作证件，确保持证上岗(六)水电气暖保障方面1．完成自来水管维修、中央空调水管维修、水箱维修、热水机组、管道、水泵维修10余次，泛水应急处理2次，对7个重点科室就行了阀门关键的更换，对雨污管道进行了10余次清淤疏通

基建后勤科2023年工作总结及2024年工作计划12．完成对东路高压电停电故障，检测维修处理1次，配电室高压联络柜和低压联络柜各维修处理1次，完成对户外变压器调压并检测3台，配电室配电柜检测1次，电力工具检测1次23．完成对氧气、负压、压缩空气系统全面维修处理1次，负压机房电机维修处理3次，液氧罐液位计更换2块34．完成对空调机房管道漏水点维修处理3次，机组维修处理1次，对地源热泵系统进行了2次年度保养，对手术室、ICU等医用空调进行了6次年度维修保养45．对全院的高低压配电室、变压器、强弱电井、配电箱、发电机机房、空调机房、液氧站、空气负压机房、水泵房、消防泵房、污水处理站等17个