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2025年江苏省苏州市平江区文化服务中心招考工作人员考前自测高频考点模拟试题
第一部分单选题(100题)
1、行政管理的首要环节和各项管理功能的基础是（）。
A.管理决策
B.行政决策
C.行为决策
D.科学决策
【答案】：B
【解析】行政管理中行政决策是首要环节和各项管理功能的基础。行政决策是指行政主体为履行行政职能所做的行为设计和抉择过程，它贯穿于行政管理的全过程和各个方面，行政决策的正确与否直接关系到行政管理活动的成败，是行政管理活动的先导。而管理决策是一个更宽泛的概念，行为决策强调决策中的行为因素等相关内容，科学决策侧重于决策的科学性原则方法，它们都不能像行政决策一样直接体现作为行政管理首要环节和各项管理功能基础的特性。
2、关于花瓶的损坏，下列说法正确的是（）。
A.损坏只能由丙来赔偿
B.损坏只能由丁来赔偿
C.对于花瓶的损坏，丙和丁承担连带责任
D.花瓶的损坏属于意外事故，丙和丁无需赔偿
【答案】：A
【解析】在判断花瓶损坏赔偿责任问题上，需要综合考虑多种因素。仅判定损坏只能由一人赔偿的观点过于片面。因为在实际情况中，可能存在多方的行为都对花瓶损坏产生了影响，不能简单地将赔偿责任完全归咎于某一方，所以“损坏只能由一方来赔偿”这种说法不准确。而“花瓶的损坏属于意外事故，丙和丁无需赔偿”这一说法也存在问题。判断是否属于意外事故以及是否需要赔偿，需要依据具体的事实和相关法律规定。若丙和丁的行为存在过错并与花瓶损坏有直接因果关系，那么他们就需要承担相应责任，不能一概而论认定为意外事故且无需赔偿。当丙和丁的行为都与花瓶损坏存在关联，并且符合承担连带责任的法律情形时，他们应共同对花瓶损坏承担责任，所以对于花瓶的损坏，丙和丁承担连带责任是正确的处理方式。
3、“诚是连心桥，信是聚宝盆。一个道理传古今，要做真正的人。”对于这句话对比理解正确的是（）。①诚信是人与人交往的通行证②诚信是文明交往的前提③诚信是建立良好合作关系的基础④诚信是金，是为人之本
A.①③
B.①④
C.②③
D.②④
【答案】：B
【解析】“诚是连心桥，信是聚宝盆。一个道理传古今，要做真正的人”这句话强调了诚信的重要性。诚信是人与人交往的通行证，在人际交往中，只有讲诚信才能赢得他人的信任和认可，顺利与他人交往，所以“诚信是人与人交往的通行证”表述正确。诚信是金，是为人之本，一个人只有具备诚信的品质，才能在社会上立足，赢得他人尊重，所以“诚信是金，是为人之本”表述正确。礼貌是文明交往的前提，文明礼貌使交往得以顺利进行，所以“诚信是文明交往的前提”表述错误。平等待人是建立良好合作关系的基础，只有平等对待对方，才能进行良好的合作，所以“诚信是建立良好合作关系的基础”表述错误。综上所述，“诚信是人与人交往的通行证”“诚信是金，是为人之本”表述正确。
4、认识的根本任务是（）。
A.以理性认识回归到感性认识
B.经过感性认识上升到理性认识，透过现象抓住事物的本质和规律
C.社会存在和社会意识的关系问题
D.社会生活的生产与再生产
【答案】：B
【解析】本题考查认识的根本任务相关知识。认识的根本任务是经过感性认识上升到理性认识，透过现象抓住事物的本质和规律。感性认识是对事物现象的认识，具有表面性和片面性；而理性认识是对事物本质和规律的认识，能够更深刻、更准确、更全面地反映客观事物。人们通过实践获得感性材料，再经过思维加工，实现从感性认识到理性认识的飞跃，从而把握事物的内在本质和发展规律。认识过程是从感性认识到理性认识再到实践的过程，是理性认识回到实践，而不是以理性认识回归到感性认识。社会存在和社会意识的关系问题是社会历史观的基本问题。社会生活的生产与再生产是社会得以存在和发展的基础。所以该题正确答案是经过感性认识上升到理性认识，透过现象抓住事物的本质和规律。
5、事业单位工作人员小金受到单位降低岗位等级处分，他觉得自己受到了不公正对待，对该处分不服，那么小金最适宜的行为是（）。
A.申请复核
B.提出复议
C.表示抗议
D.提起诉讼
【答案】：A
【解析】事业单位工作人员对涉及本人的处分等人事处理不服的，可以申请复核。申请复核是工作人员维护自身权益的正规、有效途径。提出复议一般适用于行政机关的具体行政行为，事业单位工作人员处分不属于行政复议的范畴；表示抗议并不能有效解决问题，也不是恰当的维权途径；而事业单位人事争议一般不直接通过诉讼解决，通常要先经过复核、申诉等程序。所以最适宜的行为是申请复核。
6、要改变命运需优先改变行为，而要改变行为，则需优先改变思想、解放思想。这是因为（）。
A.方法论决定世界观
B.世界观和方法论可以转化
C.世界观决定方法论
D.世界观和方法论具有相对独立性
【答案】：C
【解析】本题主要考
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