《企业管理行政经理》05企业变革-员工版.pptxVIP

新变革新团队---与企业共成长

**企业5年规划企业组织机构图组织机构图的作用1、愿景2、激励

物竟天择：企业是在折腾中成长的！

“除了妻儿，一切都要变”---三星李健熙

坏的机制能让好人变坏好的机制能让坏人变好

第一部分认识系统变革

A变，是日常行为。唯变不变B

信任的力量

1变革就是下岗2变革就是降工资3变革就是穿小鞋4变革就是被监督误区：

01员工的03靠什么？02收入和晋升

薪酬认识物资精神奖金工资荣誉晋升

绩效认识业绩行为目标职能纪律品行

关系01.薪酬01.物资01.精神01.奖金01.工资01.荣誉01.晋升01.目标01.职能01.纪律01.品行01.业绩01.行为01.绩效01.

结论：人的一生在于奉献！

PARTONE系统的力量

01系统强大，竞争力强02系统规范，责权分明03系统流畅，员工轻松04系统完善，高效运营

系统机制就是让我们一心抱团打天下，01系统就是让我们形成一个铁打的营盘。02

第二部分高素质创造高业绩

冠军思想赢PK精神感恩意识

优秀的员工每个毛孔，甚至骨髓里面都流淌着赢！

你进入的是讲求实效的企业，请用你的业绩说话！

企业是在规范中挣大钱第三部分

为过程鼓掌为结果买单过程与结果

弱肉强食胜者王，败者寇：业绩成败论英雄

心有理想、春暖花开专注于梦想先相信后得到

你可以怀疑世界上所有的人,你不会有任何损失.但你会什么机会也不会有；你可以相信所有的人,你会有风险,受伤害,但你获取的机会会更多.因此,我们宁愿相信他人。相信与得到0102

优势资源向优势倾斜关注优势瞄准标杆认识：以人为本

方法永远比问题多

走的时候比来的时候好

规范更轻松第四部分

搞、搞定、一定搞定

告诫自己：打碎自我、走进系统！

第五部分执行第一

第六部分因果报应

你今天站在哪里并不重要，但是你下一步迈向哪里却很重要。结束语

告诫自己昨日之我已死今日之我重生

请记住：企业永远恐惧平庸人才的存在!企业永远惋惜优秀人才的离去

练就熊猫功夫你只要磨练好自己的刀锋,奖金和荣誉的光芒才会闪亮!

告诫自己：走也要走的光荣,离要离的清白.

优秀者忠告：如果你要离开，请带上你的荣誉和奖金，企业是你最好的证明人。

告诫：我聪明，所以我懒惰我懒惰，所以我无为我无为，所以我没钱结论：玉不琢，不成器！

与大家共勉：信念第一，技巧第二！