2025年人民法院招聘书记员考试测试卷(+答案)【推荐】.docxVIP

2025年人民法院招聘书记员考试测试卷(+答案)【推荐】

一、选择题（每题2分，共40分）

单项选择题

1.下列哪项不属于书记员的工作职责？（）

A.办理庭前准备过程中的事务性工作

B.检查开庭时诉讼参与人的出庭情况，宣布法庭纪律

C.参与案件的实体审理

D.整理、装订、归档案卷材料

答案：C

解析：书记员主要负责与案件审理相关的事务性工作。办理庭前准备过程中的事务性工作、检查开庭时诉讼参与人的出庭情况并宣布法庭纪律以及整理、装订、归档案卷材料都是书记员的常见职责。而参与案件的实体审理是法官的职责，书记员不参与案件的实体判断和裁决，所以答案选C。

2.根据《中华人民共和国民事诉讼法》，适用简易程序审理的民事案件，应当在立案之日起（）内审结。

A.三个月

B.六个月

C.九个月

D.一年

答案：A

解析：《中华人民共和国民事诉讼法》规定，适用简易程序审理的民事案件，应当在立案之日起三个月内审结。简易程序旨在快速解决一些事实清楚、权利义务关系明确、争议不大的案件，所以审理期限较短，答案是A。

3.以下哪种法律文书的生效时间是送达当事人后即生效？（）

A.一审民事判决书

B.二审民事判决书

C.民事调解书

D.不予受理裁定书

答案：C

解析：一审民事判决书在送达当事人后有15天的上诉期，上诉期届满未上诉才生效；二审民事判决书是终审判决，作出即生效；不予受理裁定书送达后有10天的上诉期，上诉期届满未上诉生效。而民事调解书经双方当事人签收后，即具有法律效力，也就是送达当事人后即生效，所以选C。

4.人民法院在审理案件过程中，发现案件不宜适用简易程序的，应当（）。

A.裁定转为普通程序

B.继续适用简易程序

C.驳回起诉

D.移送上级法院审理

答案：A

解析：当人民法院在审理案件过程中，发现案件不宜适用简易程序时，应当裁定转为普通程序。因为简易程序有其适用范围和条件，如果案件不符合这些条件，就需要按照普通程序的规定进行审理，以保证案件审理的公正性和准确性，所以答案是A。

5.以下属于书证的是（）。

A.证人证言

B.视听资料

C.合同文本

D.鉴定意见

答案：C

解析：书证是以其记载的内容和反映的思想来证明案件真实情况的书面材料或其他物品。证人证言是证人就其所了解的案件情况向法院所作的陈述；视听资料是以录音、录像等技术手段反映的声音、图像以及电子数据证明案件事实的证据；鉴定意见是鉴定人运用自己的专门知识和技能对案件中的专门性问题进行鉴定后所作出的书面意见。而合同文本是以其记载的内容来证明合同相关的案件事实，属于书证，所以选C。

6.当事人不服地方人民法院第一审判决的，有权在判决书送达之日起（）内向上一级人民法院提起上诉。

A.十日

B.十五日

C.二十日

D.三十日

答案：B

解析：根据法律规定，当事人不服地方人民法院第一审判决的，有权在判决书送达之日起十五日内向上一级人民法院提起上诉。这是为了保障当事人的上诉权利，同时也规定了合理的上诉期限，以保证诉讼程序的顺利进行，所以答案是B。

7.下列关于回避制度的说法，正确的是（）。

A.书记员的回避由审判长决定

B.院长担任审判长时的回避由审判委员会决定

C.人民陪审员不需要回避

D.当事人提出回避申请，应当说明理由，在案件开始审理后不得提出

答案：B

解析：书记员的回避由院长决定，A选项错误；人民陪审员也适用回避制度，C选项错误；当事人提出回避申请，应当说明理由，在案件开始审理时提出；回避事由在案件开始审理后知道的，也可以在法庭辩论终结前提出，D选项错误。院长担任审判长时的回避由审判委员会决定，B选项正确。

8.人民法院对必须到庭的被告，经两次传票传唤，无正当理由拒不到庭的，可以（）。

A.拘传

B.缺席判决

C.延期审理

D.终结诉讼

答案：A

解析：人民法院对必须到庭的被告，经两次传票传唤，无正当理由拒不到庭的，可以拘传。缺席判决适用于被告经传票传唤，无正当理由拒不到庭或者未经法庭许可中途退庭的情况，但对于必须到庭的被告，首先是采取拘传措施；延期审理是指在诉讼过程中，由于出现法定事由，致使人民法院无法在原定日期开庭审理案件，而推迟审理的制度；终结诉讼是指在诉讼进行中，由于出现特定情形，使诉讼程序不能继续进行下去，或者失去了继续进行的意义，从而结束诉讼程序的制度。所以答案选A。

9.以下不属于民事诉讼证据种类的是（）。

A.书证

B.物证

C.现场笔录

D.电子数据

答案：C

解析：民事诉讼证据的种类包括书证、物证、视听资料、电子数据、证人证言、当事人的陈述、鉴定意见、勘验笔录。现场笔录是行政诉讼中的证据种类，不属于民事诉讼证据