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经典常见面试问题及回答

经典常见面试问题及回答

面试时，面试官会向应聘者发问，而应聘者的回答与反应将很大

程度上的打算着面试的结果。因此，应聘者应在面试前做好充分预备。

以下是我预备的经典常见面试问题及回答，快一起来看看吧!

经典常见面试问题及回答

为什么选择我们这家公司?

回答提示：曾经在报章杂志看过关于贵公司的报道，与自己所追

求的理念有志一同。而贵公司在业界的成果也是有目共睹的，而且对

员工的教育训练、升迁等也都很有制度。

分析：去面试前先做功课，了解一下该公司的背景，让对方觉得

你真的.很有心想得到这份工作，而不只是探探路。

假如你在这次面试中没有被录用，你怎么准备?

回答提示：现在的社会是一个竞争的社会，从这次面试中也可看

出这一点，有竞争就必定有优劣，有胜利必定就会有失败。往往胜利的

背后有很多的困难和挫折，假如这次失败了也仅仅是一次而已，只有

经过阅历经受的积累才能塑造出一个完全的胜利者。我会从以下几个

方面来正确看待这次失败。

第一、要敢于面对，面对这次失败不气馁，接受已经失去了这次机

会就不会回头这个现实，从心理意志和精神上体现出对这次失败的反

抗力。要有自信，信任自己经受了这次之后经过努力肯定能行。能够

千里之行，始于足下。

超越自我。

其次、擅长反思，对于这次面试阅历要仔细总结，思索剖析，能够

从自身的角度找差距。正确对待自己，实事求是地评价自己，辩证的看

待自己的长短得失，做一个明白人。

第三、走出阴影，要克服这一次失败带给自己的心理压力，时刻牢

记自己弱点，防患于未然，加强学习，提高自身素养。

第四、仔细工作，回到原单位岗位上后，要实实在在、踏踏实实地

工作，三十六行，行行出状元，争取在本岗位上做出肯定的成果。

第五、再接再厉，成为***始终是我的幻想，以后假如有机会我仍

旧后再次参与竞争。

你工作阅历欠缺，如何能胜任这项工作?

回答提示：①假如聘请单位对应届毕业生的应聘者提出这个问题，

说明聘请公司并不真正在乎“阅历”,关键看应聘者怎样回答；②对

这个问题的回答最好要体现出应聘者的恳切、机灵、果敢及敬业；③

如“作为应届毕业生，在工作阅历方面的确会有所欠缺，因此在读书

期间我始终利用各种机会在这个行业里做兼职。我也发觉，实际工作

远比书本学问丰富、简单。但我有较强的责任心、适应力量和学习力

量，而且比较勤奋，所以在兼职中均能圆满完成各项工作，从中猎取

的阅历也令我受益非浅。请贵公司放心，学校所学及兼职的工作阅历

使我肯定能胜任这个职位。”

分析：这个问题思路中的答案尚可。突出自己的吃苦力量和适应

性以及学习力量(不是学习成果)为好。

请谈谈如何适应办公室工作的新环境?

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回答提示

①办公室里每个人有各自的岗位与职责，不得擅离岗位。

②依据领导指示和工作支配，制定工作方案，提前预备，并按方

案完成。

③多请示并准时汇报，遇到不明白的要虚心请教。

④抓间隙时间，多学习，努力提高自己的素养和业务水平。

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需要的人。