工程监理企业信用体系建设单位对监理评价表.docx

工程监理企业信用体系建设单位对监理评价表

工程项目名称：监理企业名称：

项目

评分子项目

分值

实得分

一、

监理人员职业道德

1.1未同时在两个或两个以上单位从业得1分，否则0分。

1

1

0

1.2未接受被监理单位的宴请、补贴、礼品、红包、有价证券等得1分，否则0分。

1

1

0

1.3未接受被监理单位提供的免费食宿条件得1分，否则0分。

1

1

0

1.4未向施工单位索取钱物或出于私利对施工单位、材料、设备供应商进行刁难得1分，否则0分。

1

1

0

1.5未向施工单位介绍施工队伍、建材、设备等得1分，否则0分。

1

1

0

1.6未与施工单位串通，弄虚作假、降低工程质量得1分，否则0分。

1

1

0

1.7未将不合格的建设工程、建筑材料、建筑构配件和设备按照合格签字得1分，否则0分。

1

1

0

1.8保守在执业中知悉的国家秘密和他人的商业、技术秘密得1分，否则0分。

1

1

0

二、

监理人员到位

2.1在工程施工阶段，未经批准擅自更换总监或更换后的总监资格与业绩条件低于原招标文件要求或总监长期不到岗履职的，不存在得2分，存在得0分。（注1）

2

2

0

2.2在工程施工阶段，总监代表（如有）、专业监理工程师长期不在施工现场的，不存在得1分，存在得0分。（注1）

1

1

0

2.3在工程施工阶段，监理员长期不在施工现场的，不存在得1分，存在得0分。（注1）

1

1

0

2.4重要分部（子分部）工程验收时，总监到场组织的得1分，未到的得0分。（注2）

1

1

0

不评价

2.5工程竣工验收时，总监到场参加的得1分，未到的得0分。

1

1

0

不评价

三、

监理履职

3.1监理规划合理、监理实施细则有针对性的得1分，否则0分。

1

1

0

不评价

3.2熟悉工程设计文件，参加由建设单位主持的图纸会审和设计交底会议，会议纪要由总监签认的，以上均履职到位得1分，否则0分。

1

1

0

不评价

3.3总监参加由建设单位主持的第一次工地会议、日常主持召开监理例会并根据工程需要主持或参加专题会议，以上均履职到位的得1分，否则0分。

1

1

0

不评价

3.4按规定审查施工单位报审的施工组织设计（含专项方案）、施工人员资格及配备情况的得1分，否则0分。

1

1

0

不评价

三、

监理履职

3.5审查施工单位报审的施工进度计划、核查施工单位对施工进度计划的调整的得1分，否则0分。

1

1

0

不评价

3.6审核施工分包单位资质条件的得1分，否则0分。

1

1

0

不评价

3.7按时审查施工单位提交的工程款支付申请、报建设单位审批、签发工程款支付证书，以上均履职到位的得1分，否则0分。

1

1

0

不评价

3.8审查施工单位提交的工程变更申请，协调处理施工进度调整、费用索赔、合同争议等事项，以上均履职到位的得1分，否则0分。

1

1

0

不评价

3.9审查施工单位报送的材料、构配件、设备的质量证明文件，并按合同约定及有关规定，对材料进行见证取样，以上均履职到位的，得1分，否则0分。

1

1

0

不评价

3.10按照规定开展巡视、旁站，得1分，否则0分。

1

1

0

不评价

3.11对发现的工程质量、安全隐患发出监理通知单，要求施工单位整改的得1分，否则0分。

1

1

0

不评价

3.12在施工单位逾期未整改时，监理单位向建设单位报告的，得1分，否则0分。

1

1

0

不评价

3.13按《建设工程监理规范》规定情形，经建设单位同意，签发工程暂停令、复工令的得1分，否则0分。

1

1

0

不评价

3.14按规定审查施工单位提交的竣工报告并编写工程质量评估报告的得1分，否则0分。

1

1

0

不评价

三、

监理履职

3.15按规定参加工程竣工验收并签署竣工验收意见的得1分，否则0分。

1

1

0

不评价

3.16按时审查施工单位提交的竣工结算申请并报建设单位的得1分，否则0分。

1

1

0

不评价

3.17编制、整理工程监理归档文件并按规定移交的得1分，否则0分。

1

1

0

不评价

四、评价结果

=；=；=；=。

建设单位项目负责人（签字）：；评价时间：年月日

建设单位确认盖章（单位公章）；