工资工资保密协议书2025年通用.docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

工资工资保密协议书2025年通用

本合同目录一览

1.协议双方基本信息

1.1协议甲方

1.2协议乙方

2.协议目的与依据

3.工资保密范围

3.1保密内容

3.2保密期限

4.保密义务与责任

4.1甲方保密义务

4.2乙方保密义务

4.3违约责任

5.保密措施

5.1甲方保密措施

5.2乙方保密措施

6.保密信息的使用

6.1甲方使用规定

6.2乙方使用规定

7.协议变更与解除

7.1协议变更

7.2协议解除

8.法律适用与争议解决

8.1法律适用

8.2争议解决

9.其他约定

9.1通知送达

9.2不可抗力

9.3协议生效

10.协议附件

11.协议签署

11.1签署日期

11.2签署地点

12.协议份数

13.协议保管

14.特此声明

第一部分:合同如下:

1.协议双方基本信息

2.协议目的与依据

本协议旨在明确甲方与乙方之间的工资保密事宜,保护双方合法权益,维护公司商业秘密。

3.工资保密范围

3.1保密内容:包括但不限于乙方当前及未来可能获得的工资、奖金、津贴、补贴等薪酬信息。

3.2保密期限:自本协议签订之日起至乙方离职后两年止。

4.保密义务与责任

4.1甲方保密义务:甲方有义务对乙方的薪酬信息进行保密,不得向任何第三方泄露。

4.2乙方保密义务:乙方有义务对在甲方工作期间了解到的薪酬信息予以保密,不得向任何第三方泄露。

4.3违约责任:任何一方违反保密义务,造成对方损失的,应承担相应的法律责任。

5.保密措施

5.1甲方保密措施:甲方将采取必要的技术和管理措施,确保薪酬信息的保密性。

a.不将薪酬信息告知任何非必要的人员;

b.不在公共场合讨论薪酬信息;

c.不得利用薪酬信息进行不正当竞争或损害甲方利益。

6.保密信息的使用

6.1甲方使用规定:甲方仅将薪酬信息用于内部管理、绩效考核、薪酬调整等合法目的。

6.2乙方使用规定:乙方不得将薪酬信息用于除本协议约定的保密目的之外的其他目的。

7.协议变更与解除

7.1协议变更:本协议经双方协商一致,可以变更。变更内容应以书面形式约定,并经双方签字盖章后生效。

7.2协议解除:有下列情形之一的,本协议可解除:

a.乙方违反保密义务,甲方有权解除本协议;

b.双方协商一致解除本协议;

c.出现法律、法规规定的其他情形。

8.法律适用与争议解决

8.1法律适用:本协议的签订、效力、解释、履行、变更、解除及争议的解决均适用中华人民共和国法律。

8.2争议解决:双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权将争议提交至甲方所在地的人民法院诉讼解决。

9.其他约定

9.1通知送达:本协议项下的任何通知,甲方应以书面形式送达乙方,乙方应以书面形式送达甲方。通知自送达之日起生效。

9.2不可抗力:因不可抗力导致本协议无法履行或部分条款无法履行的,双方互不承担责任。不可抗力事件包括但不限于自然灾害、战争、政府行为、社会异常事件等。

9.3协议生效:本协议自双方签字盖章之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份。

10.协议附件

10.1乙方个人信息表

10.2乙方薪酬信息表

11.协议签署

11.1签署日期:____年____月____日

11.2签署地点:____

12.协议份数

本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

13.协议保管

本协议自签署之日起,由甲方和乙方各自妥善保管。

14.特此声明

14.1本协议是甲乙双方真实意愿的表示,无欺诈、胁迫等情形。

14.2本协议未尽事宜,可由甲乙双方另行协商解决。

14.3本协议的任何修改、补充均应以书面形式作出,并经甲乙双方签字盖章后生效。

第二部分:第三方介入后的修正

15.第三方介入的定义与范围

15.1第三方定义:在本协议中,第三方指的是除甲乙双方之外的任何个人、法人或其他组织,包括但不限于中介机构、咨询服务提供者、审计机构等。

a.为协助甲乙双方履行本协议而提供专业服务的第三方;

b.应甲乙双方要求,参与本协议执行过程中的监督、评估或调解的第三方;

c.依据法律、法规或双方约定,参与本协议履行的第三方。

16.第三方介入的审批与监督

16.1第三方介入需经甲乙双方同意,并以书面形式明确第三方的介入范围、权利义务和责任限额。

16.2甲方

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