基于组织认同视角的包容型领导对员工工匠精神的影响研究.doc

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2025-05-19 发布于河北
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基于组织认同视角的包容型领导对员工

工匠精神的影响研究

摘要：古有出生于世代工匠的鲁班，现有了不起的匠人王震华，他们都是工匠精神的代表。在现今复杂的世界经济局势以及国内制造强国战略下，更应继承中华优秀传统，激发和培育员工工匠精神，促使企业脱胎换骨，对实现现代企业的转型升级具有重要意义。而现代企业中多呈现出员工多样化的的特征，这就为包容型领导的产生与发展以及包容型领导是否影响工匠精神的研究提供了契机。目前，现关于包容型领导对员工工匠精神的研究仍然较少。基于此，本文通过问卷调查方法，引入组织认同作为中介变量，通过spss27.0工具对数据进行分析解读，探讨包