工程施工人员聘用合同书(2025版).docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

工程施工人员聘用合同书(2025版)

本合同目录一览

1.合同订立依据与目的

1.1合同订立的法律依据

1.2合同订立的目的

2.合同双方基本信息

2.1聘用方基本信息

2.2被聘用方基本信息

3.聘用关系及职责

3.1聘用关系确立

3.2被聘用方职责

4.工作内容与范围

4.1工作内容

4.2工作范围

5.工作时间与地点

5.1工作时间

5.2工作地点

6.工资待遇

6.1工资构成

6.2工资支付方式

6.3工资调整

7.社会保险与福利

7.1社会保险缴纳

7.2福利待遇

8.工作条件与保障

8.1工作条件

8.2安全保障

9.违约责任与处理

9.1违约行为定义

9.2违约责任承担

9.3违约处理方式

10.合同解除与终止

10.1合同解除条件

10.2合同终止条件

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

12.合同生效与备案

12.1合同生效条件

12.2合同备案

13.其他约定事项

13.1保密条款

13.2通知与送达

13.3不可抗力

14.合同附件与补充协议

第一部分:合同如下:

1.合同订立依据与目的

1.1合同订立的法律依据

本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规制定。

1.2合同订立的目的

本合同旨在明确双方在工程施工过程中的权利、义务和责任,确保工程顺利进行。

2.合同双方基本信息

2.1聘用方基本信息

聘用方名称:________________________

法定代表人:________________________

地址:________________________

联系电话:________________________

2.2被聘用方基本信息

被聘用方姓名:________________________

身份证号码:________________________

性别:________________________

年龄:________________________

地址:________________________

联系电话:________________________

3.聘用关系及职责

3.1聘用关系确立

本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

3.2被聘用方职责

被聘用方应按照聘用方要求,在规定的工期和质量标准内,完成工程施工任务。

4.工作内容与范围

4.1工作内容

(1)土方开挖、回填;

(2)基础施工;

(3)主体结构施工;

(4)装饰装修;

(5)其他施工内容。

4.2工作范围

被聘用方的工作范围包括但不限于上述工作内容,具体范围以双方签订的补充协议为准。

5.工作时间与地点

5.1工作时间

被聘用方应按照聘用方安排的工作时间,保证施工进度。工作时间一般为每日工作8小时,每周工作5天,具体工作时间以双方协商为准。

5.2工作地点

被聘用方应在聘用方指定的工程现场进行施工,具体地点以合同附件为准。

6.工资待遇

6.1工资构成

被聘用方工资由基本工资、岗位工资、加班工资、绩效工资等构成。

6.2工资支付方式

聘用方应于每月____日前支付被聘用方上个月工资,支付方式为银行转账或现金支付。

6.3工资调整

根据国家及地方相关政策规定,工资可进行调整。如遇特殊情况,双方可协商确定工资调整方案。

7.社会保险与福利

7.1社会保险缴纳

聘用方应按照国家及地方相关政策规定,为被聘用方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

7.2福利待遇

聘用方应按照国家及地方相关政策规定,为被聘用方提供法定福利待遇,包括法定节假日、带薪年休假等。

8.工作条件与保障

8.1工作条件

聘用方应提供必要的工作条件,包括但不限于:

(1)安全的工作环境;

(2)符合国家标准的劳动保护用品;

(3)必要的工作工具和设备;

(4)必要的技术指导和培训。

8.2安全保障

聘用方应确保施工现场的安全,采取必要的安全措施,包括但不限于:

(1)定期进行安全检查;

(2)对施工人员进行安全教育和培训;

(3)配备必要的安全防护设施;

(4)对违反安全规定的行为进行处罚。

9.违约责任与处理

9.1违约行为定义

(1)聘用方未按时支付工资;

(2)聘用方未提供必要

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