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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

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最新用工劳动合同书范本模板2025年通用

本合同目录一览

1.合同订立

1.1合同双方基本信息

1.2合同订立日期

1.3合同签订地点

2.劳动关系

2.1劳动合同期限

2.2工作岗位及工作内容

2.3工作地点

2.4工作时间

2.5工作班次

3.劳动报酬

3.1基本工资

3.2奖金及津贴

3.3加班工资计算

3.4社会保险及公积金

3.5薪酬支付方式及时间

4.劳动条件

4.1工作环境

4.2安全生产

4.3健康保护

4.4休息休假

5.劳动保护

5.1劳动防护用品

5.2健康检查

5.3疾病预防

5.4妇女及未成年工特殊保护

6.劳动合同变更

6.1变更原因

6.2变更程序

6.3变更内容

7.劳动合同解除

7.1解除原因

7.2解除程序

7.3解除条件

8.违约责任

8.1违约行为

8.2违约责任承担

8.3违约赔偿

9.保密条款

9.1保密范围

9.2保密期限

9.3违反保密责任

10.知识产权

10.1知识产权归属

10.2知识产权保护

10.3违反知识产权责任

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

11.3争议解决程序

12.其他约定

12.1合同生效

12.2合同附件

12.3合同解除

12.4合同续签

12.5合同终止

13.合同签署

13.1合同签署人

13.2合同签署日期

13.3合同签署地点

14.合同附件

第一部分：合同如下：

第一条合同订立

1.1合同双方基本信息

甲方（用人单位）：名称、住所、法定代表人或负责人姓名、联系电话、开户银行及账号；

乙方（劳动者）：姓名、性别、出生日期、身份证号码、住址、联系电话。

1.2合同订立日期

本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

1.3合同签订地点

本合同签订地点为甲方所在地。

第二条劳动关系

2.1合同期限

本合同期限自2025年1月1日起至2028年12月31日止。

2.2工作岗位及工作内容

乙方同意在甲方处担任（具体岗位名称）工作，工作内容为（具体工作内容描述）。

2.3工作地点

乙方工作地点为甲方单位所在地。

2.4工作时间

乙方实行标准工作时间，每日工作8小时，每周工作40小时。

2.5工作班次

乙方工作班次为（具体班次描述，如：白班、夜班等）。

第三条劳动报酬

3.1基本工资

乙方的基本工资为人民币（具体金额）元/月。

3.2奖金及津贴

乙方享有（具体奖金及津贴项目）。

3.3加班工资计算

乙方加班工资按照国家及地方有关法律法规执行。

3.4社会保险及公积金

甲方依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

3.5薪酬支付方式及时间

甲方每月（具体日期）前支付乙方上月工资。

第四条劳动条件

4.1工作环境

甲方保证乙方工作环境符合国家及地方有关劳动保护规定。

4.2安全生产

甲方负责乙方工作场所的安全生产，乙方应严格遵守安全生产规定。

4.3健康保护

甲方负责乙方健康检查，确保乙方身体健康。

4.4休息休假

乙方享有国家规定的休息休假权利。

第五条劳动保护

5.1劳动防护用品

甲方为乙方提供必要的劳动防护用品。

5.2健康检查

甲方定期组织乙方进行健康检查。

5.3疾病预防

甲方采取有效措施预防疾病传播。

5.4妇女及未成年工特殊保护

甲方对妇女及未成年工实施特殊保护。

第六条劳动合同变更

6.1变更原因

因国家政策调整、生产经营需要等原因，甲方可以提出变更劳动合同。

6.2变更程序

变更劳动合同应经双方协商一致，并签订书面协议。

6.3变更内容

变更内容包括但不限于工作内容、工作地点、工作时间、劳动报酬等。

第七条劳动合同解除

7.1解除原因

有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；

（4）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经双方协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。

7.2解除程序

甲方解除劳动合同，应提前30日以书面形式通知乙方。

7.3解除条件

甲方解除劳动合同，应按照国家及地方有关法律法规支付乙方经济补偿。

第一部分：合同如下：

第八条违约责任

8.1违约行为

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