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【合同】装饰公司劳动合同7篇

篇1

甲方（公司）：____________________（以下简称甲方）

位置：________________________________________

法定代表人：_______________________________

乙方（员工）：_____________________（以下简称乙方）

位置：________________________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动服务事宜达成如下协议：

一、工作内容及地点

1.乙方同意按照甲方的工作需求，从事装饰公司相关工作。

2.乙方的工作地点为甲方的公司所在地或甲方指定的其他地点。

二、合同期限

本合同自_____年___月___日起至_____年___月___日止。其中试用期为___个月。

三、工作时间与休息休假

1.甲方根据工作需要安排乙方的工作时间，乙方必须遵守甲方的考勤制度。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等休假权利。具体请假事宜按照甲方规定执行。

四、劳动报酬及福利待遇

1.甲方按照国家规定及公司内部薪酬制度，根据乙方的工作岗位及工作表现，确定乙方的工资水平。乙方的月工资为_____元。

2.甲方根据经营情况，逐步改善和提高员工的工资和福利待遇。

3.甲方在每月的___日通过银行转账方式支付乙方上个月的工资。

五、社会保险与福利待遇

1.甲乙双方应按照国家和地方有关规定缴纳社会保险费用。

2.乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。

3.甲方根据业务需要及公司实际情况，可调整乙方的社会保险及福利待遇。

六、劳动纪律与保密义务

1.乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的劳动纪律和各项规章制度。

2.乙方有义务保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得泄露给第三方。

七、合同的变更、解除和终止

1.本合同经双方协商一致，可以变更。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

在试用期间被证明不符合录用条件的。

严重违反劳动纪律或甲方规章制度的。

严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的。

同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响或者经甲方提出，拒不改正的。

被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

在试用期内的。

甲方未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的。

甲方未及时足额支付劳动报酬的。

甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的。

甲方的规章制度违反法律法规的规定，损害乙方权益的。

4.本合同期满或者双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。

篇2

甲方（公司）：___________________

公司名称及法律注册位置：___________________

法定代表人：___________________

联系方式：___________________

乙方（员工）：___________________

姓名：___________________

户籍所在地：___________________

联系方式：___________________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事装饰工作，经双方友好协商，达成如下协议：

一、工作内容及地点

1.乙方应按照甲方的要求，担任装饰工作。

2.工作地点在甲方指定的项目现场及公司内。

二.合同期限

本合同有效期为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。合同期满前，经双方协商一致可续约。

三、工作时间及休息休假

1.工作时间按照甲方的规定执行。如遇加班，应按照国家相关法律规定支付加班工资。

2.休息休假按照国家规定及公司制度执行。法定节假日及公司规定的假期乙方享有休假权利。

四、薪资及福利待遇

1.乙方的月薪为人民币______元整（税前），薪资发放时间按照公司规定执行。

2.甲方根据经营情况及乙方的贡献，可对乙方进行奖金激励。奖金发放标准按照公司制度执行。

篇3

甲方（公司）：_________________________装饰有限公司

位置：_________