简易劳务合同范本_简易劳务合同模板6篇.docxVIP

简易劳务合同范本_简易劳务合同模板6篇.docx

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

简易劳务合同范本_简易劳务合同模板6篇

篇1

甲方(用人单位):____________________

单位性质:____________________

法定代表人:____________________

单位位置:____________________

联系电话:____________________

乙方(劳动者):____________________

性别:____________________

户籍所在地位置:____________________

现居住地位置:____________________

联系电话:____________________

鉴于甲、乙双方有意愿达成劳务合作,根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,双方经过友好协商,达成如下简易劳务合同:

一、合同期限

本合同自_____年___月___日起至_____年___月___日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方指定的地点从事_____工作。

2.乙方的工作内容应按照甲方的要求进行。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行。

2.甲方应保证乙方享有法定的休息休假权利。

四、劳务报酬

1.甲方应按不低于当地最低工资标准支付乙方劳务报酬。

2.具体支付标准、方式和时间按照甲方的内部规定执行。

五、社会保险和福利

1.甲方应依法为乙方缴纳社会保险。

2.乙方享有甲方规定的福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应提供符合国家安全卫生标准的劳动环境。

2.乙方应严格遵守甲方的安全卫生规定。

七、保密条款

乙方应对在工作中获知的甲方商业秘密及其他保密信息承担保密义务。

八、违约责任

如甲、乙双方任何一方违反本合同约定,应承担违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。

九、其他约定条款

1.本合同自双方签字或盖章之日起生效。本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。协商一致的,可签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

篇2

甲方(雇主):__________

乙方(雇员):__________

根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规,甲乙双方经平等协商,自愿签订本简易劳务合同,以资共同遵守。

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,期限为__年。

二、工作内容和职责

1.乙方同意在甲方的指导下,承担__________工作。具体职责包括但不限于:__________

2.乙方应按照甲方的要求,保质保量完成工作任务。

三、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方每日工作时间不超过__小时,每周工作__小时。

2.甲方根据工作需要,可以调整乙方的作息时间,但应保证乙方的休息和健康。

3.乙方享有国家规定的法定节假日及婚丧假、产假等带薪假期。

四、劳动报酬

1.甲方按月以货币形式支付乙方工资,每月工资为人民币__元。

2.甲方根据乙方的表现和业绩,可对乙方的工资进行调整。

3.乙方在试用期间的工资为人民币__元。

五、社会保险和福利

1.甲方为乙方购买社会保险,包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。

2.乙方患病或非因工负伤,甲方应按照国家和地方的规定,给予乙方医疗期和医疗期工资。

3.乙方在合同期内享受国家规定的各项福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业病防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具。

2.甲方应按照国家和地方的规定,对乙方进行职业病防护知识培训,并指导乙方正确使用职业病防护设备和个人防护用品。

3.乙方在劳动过程中,应严格遵守甲方的安全操作规程,并有权拒绝违章指挥。

七、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方经协商一致,可以对本合同的内容进行变更。

2.有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的。

乙方严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的。

乙方被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:

甲方未按照本合同约定提供劳动保护和劳动条件的。

甲方未及时足额支付劳动报酬的。

甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的。

甲方的规章制度违反

文档评论(0)

xxxqq + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档