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劳务卫生费合同范本10篇

篇1

甲方（雇主）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本合同，以明确双方的权利和义务。

一、合同期限

本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和地点

1.乙方应在甲方的安排下，按时到达指定的工作岗位，并完成相应的工作任务。

2.乙方的工作地点为甲方的经营场所，具体岗位根据甲方的实际需求进行安排。

三、劳动报酬

1.甲方应按月向乙方支付劳动报酬，具体数额根据乙方的岗位和表现进行确定。

2.甲方应在每月的第一个工作日向乙方支付上个月的劳动报酬。

1.甲方应向乙方支付劳务卫生费，具体数额根据乙方的岗位和表现进行确定。

2.劳务卫生费包括但不仅限于清洁用品、防护用品等费用。甲方应确保乙方在工作过程中能够享受到必要的劳动保护条件。

五、保险和福利

1.甲方应为乙方缴纳社会保险费，包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险等。具体缴纳比例和方式按照国家规定执行。

2.甲方应向乙方提供必要的劳动保护和福利待遇，如提供工作服、安全帽等劳动保护用品，以及提供必要的休息时间和餐饮设施等。

六、合同变更和解除

1.双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。变更合同应当采用书面形式，并经双方签字或盖章后生效。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

在试用期内被证明不符合录用条件的。

严重违反劳动纪律或甲方规章制度的。

严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的。

被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

未按照合同约定提供劳动保护或劳动条件的。

未及时足额支付劳动报酬的。

未依法为乙方缴纳社会保险费的。

甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的。

因甲方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同，致使劳动合同无效的。

4.双方协商一致的，可以解除劳动合同。如因一方违约导致合同解除的，违约方应承担相应的违约责任。

5.乙方解除本合同，应当提前三十日以书面形式通知甲方，并办理离职手续。甲方为乙方办理离职手续并提供相关证明。

6.甲方解除本合同，应当提前三十日以书面形式通知乙方，并办理离职手续。甲方为乙方办理离职手续并提供相关证明。如因甲方违约导致合同解除的，甲方应承担相应的违约责任。

7.双方同意，乙方离职后不得泄露甲方的商业机密和客户信息，不得损害甲方的利益。如有违反，乙方应承担相应的法律责任。

8.双方同意，在合同解除后的一定年限内（具体年限根据实际需要确定），乙方不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或类似的工作。如有违反，乙方应承担相应的法律责任。

9.双方同意，在合同解除后的一定年限内（具体年限根据实际需要确定），甲方不得在与乙方有竞争关系的单位录用乙方。如有违反，甲方应承担相应的法律责任。

篇2

甲方（发包方）：_________

乙方（承包方）：_________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就甲方支付劳务卫生费给乙方达成如下协议：

一、合同标的

1.1本合同涉及甲方支付劳务卫生费给乙方，具体费用包括清洁服务费、垃圾清运费等。

1.2乙方需按照甲方的要求，提供优质的劳务卫生服务，确保甲方所委托的劳务卫生项目能够按时、高质量地完成。

二、合同双方的权利和义务

2.1甲方的权利和义务

2.1.1甲方有权要求乙方按照合同约定提供劳务卫生服务，并支付相应的劳务卫生费。

2.1.2甲方应按时支付劳务卫生费，确保乙方的合法权益。

2.1.3甲方有权对乙方的劳务卫生工作进行监督和检查，确保服务质量。

2.2乙方的权利和义务

2.2.1乙方有权要求甲方按照合同约定支付劳务卫生费。

2.2.2乙方应按时、高质量地完成甲方所委托的劳务卫生项目，确保甲方的满意度。

2.2.3乙方应对其提供的劳务卫生服务负责，并承担相应的法律责任。

三、合同金额及支付方式

3.1本合同涉及的劳务卫生费总额为人民币_________元整（大写：_________元整）。具体费用包括清洁服务费、垃圾清运费等，具体数额详见附件