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2025年云南省文山州马关县不动产登记服务中心招聘考前自测高频考点模拟试题
第一部分单选题(100题)
1、下列选项中,需要负担刑事责任的是()。
A.10周岁的甲盗窃珠宝店价值10万元的金银首饰
B.8周岁的乙用极其残忍的手段杀害了他的同学
C.20周岁的丙,先天愚型,用剪刀将路人戳成重伤
D.17周岁的丁,拦路抢劫
【答案】:D
【解析】根据《中华人民共和国刑法》规定,已满十六周岁的人犯罪,应当负刑事责任。已满十四周岁不满十六周岁的人,犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪的,应当负刑事责任。已满十二周岁不满十四周岁的人,犯故意杀人、故意伤害罪,致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾,情节恶劣,经最高人民检察院核准追诉的,应当负刑事责任。因不满十六周岁不予刑事处罚的,责令其父母或者其他监护人加以管教;在必要的时候,依法进行专门矫治教育。不满十二周岁的人,不管实施何种危害社会的行为,都不负刑事责任。10周岁和8周岁的人未达到承担刑事责任的年龄,实施盗窃、杀人等行为,无需负担刑事责任。对于精神病人犯罪,《中华人民共和国刑法》规定,精神病人在不能辨认或者不能控制自己行为的时候造成危害结果,经法定程序鉴定确认的,不负刑事责任,但是应当责令他的家属或者监护人严加看管和医疗;在必要的时候,由政府强制医疗。20周岁先天愚型且在不能辨认或控制自己行为状态下用剪刀将路人戳成重伤的人,属于精神病人犯罪范畴,无需负担刑事责任。17周岁的人属于已满十六周岁的人,拦路抢劫的行为应当负担刑事责任。所以需要负担刑事责任的是17周岁拦路抢劫的情况。
2、北宋初期是我国书院发展的高潮期,出现了著名的四大书院,即()。
A.岳麓书院、白鹿洞书院、嵩阳书院、应天书院
B.岳麓书院、石鼓书院、茅山书院、白鹿洞书院
C.岳麓书院、白鹿洞书院、嵩阳书院、石鼓书院
D.岳麓书院、石鼓书院、茅山书院、应天书院
【答案】:A
【解析】北宋初期著名的四大书院是岳麓书院、白鹿洞书院、嵩阳书院和应天书院。石鼓书院在唐朝时期已存在,但在北宋初期并非四大书院成员;茅山书院在北宋初影响相对较小,也不在四大书院之列。因此该题正确答案所包含的书院为岳麓书院、白鹿洞书院、嵩阳书院、应天书院。
3、关于公文的成文日期,下列说法错误的是()。
A.联合行文,特殊情况时署印发日期
B.成文日期要完整的写清楚年、月、日
C.法规性公文,以批准日期为准
D.成文日期标注于正文或发文机关的左下方
【答案】:D
【解析】对于公文的成文日期,联合行文时特殊情况可署印发日期,这是符合规定的;成文日期需要完整写明年、月、日,以保证日期的准确性和规范性;法规性公文以批准日期为准,这是法规性公文确定成文日期的常见方式。而公文的成文日期应标注于正文或发文机关的右下方,而不是左下方,所以关于成文日期标注于正文或发文机关左下方这一说法错误。
4、培养担当民族复兴大任的时代新人,需坚持以社会主义核心价值观为引领,并将国家、社会、公民个人层面的价值要求贯穿到道德建设各个方面。以下属于公民个人层面价值准则的是()。
A.民主
B.自由
C.平等
D.爱国
【答案】:D
【解析】社会主义核心价值观在国家层面倡导富强、民主、文明、和谐;在社会层面倡导自由、平等、公正、法治;在公民个人层面倡导爱国、敬业、诚信、友善。因此题目中属于公民个人层面价值准则的是爱国。
5、组织文化对员工起到约束和规范作用的领域是()。
A.员工的思想和心理
B.员工的劳动纪律
C.员工的绩效
D.员工的人际关系
【答案】:A
【解析】组织文化是组织在长期的实践活动中所形成的并且为组织成员普遍认可和遵循的具有本组织特色的价值观念、团体意识、工作作风、行为规范和思维方式的总和。它对员工具有约束和规范作用。组织文化通过共同的价值观、信仰和理念等,约束和规范员工的思想和心理,使员工的思想和心理与组织的目标和文化相契合。当员工的思想和心理与组织文化一致时,他们会更自觉地遵守组织的其他规则和要求。劳动纪律主要是通过明确的规章制度来约束,虽然组织文化对劳动纪律有一定影响,但它并非组织文化直接约束和规范的核心领域。员工绩效受到多种因素的影响,如个人能力、工作方法、激励机制等,组织文化可以间接影响绩效,但并非直接对绩效进行约束和规范。员工的人际关系是员工之间互动形成的关系,组织文化可以营造一种有利于良好人际关系建立的氛围,但它不是直接约束和规范人际关系的主要力量。所以组织文化对员工具有约束和规范的领域是员工的思想和心理。
6、沟通指的是人与人之间、人与群体之间进行思想与感情传递和反馈的过程,其目的在于使思想达成一致,并确保感情交流的通畅。其中,沟通按照是否进行反馈,可
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