新教师入职培训指南.docxVIP

新教师入职培训指南.docx

1、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。。
2、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
3、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
4、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
5、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
6、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
7、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次，网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档

新教师入职培训指南

第一章新教师入职前的准备

1.熟悉教育政策和学校规章制度

新教师入职前，首先要对我国的教育政策有深入的了解，包括但不限于《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》等法律法规。同时，熟悉所在学校的规章制度，如教学计划、课程设置、考核标准等，以便快速适应教学环境。

2.确定教学目标和课程体系

新教师需要明确自己的教学目标，包括长期和短期目标。在制定课程体系时，要充分考虑学生的年龄特点、认知水平等因素，确保课程内容的科学性和趣味性。

3.准备教学资源和素材

新教师应提前准备好教学所需的资源和素材，包括教材、课件、教具等。在准备过程中，要关注教学资源的实用性和针对性

该用户很懒，什么也没介绍

咨询Ta 进入空间

更多 >