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2025年度新版安全生产法培训测试题及答案

一、单项选择题（每题2分，共30分）

1.《安全生产法》规定的安全生产管理方针是（）。

A.安全第一、预防为主、综合治理

B.安全生产人人有责

C.安全为了生产，生产必须安全

D.坚持安全发展

2.依据《安全生产法》的规定，生产经营单位的主要负责人在本单位发生生产安全事故时，不立即组织抢救或者在事故调查处理期间擅离职守或者逃匿的，给予降级、撤职的处分，并由应急管理部门处上一年年收入（）的罚款；对逃匿的处十五日以下拘留；构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任。

A.百分之二十至百分之四十

B.百分之四十至百分之六十

C.百分之六十至百分之八十

D.百分之六十至百分之一百

3.生产经营单位应当建立健全并落实（），采取技术、管理措施，及时发现并消除事故隐患。

A.生产安全事故责任追究制度

B.生产安全事故隐患排查治理制度

C.生产安全事故应急救援制度

D.生产安全事故管理制度

4.依据《安全生产法》的规定，生产经营单位的建设项目的安全设施必须做到“三同时”，即生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程（）。

A.同时勘察、同时设计、同时施工

B.同时审批、同时设计、同时施工

C.同时设计、同时施工、同时投入生产和使用

D.同时施工、同时修复、同时投入生产和使用

5.依据《安全生产法》的规定，生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及（）。

A.劳动用工情况

B.安全技术措施

C.安全投入资金情况

D.事故应急措施

6.矿山、金属冶炼建设项目和用于生产、储存、装卸危险物品的建设项目，应当按照国家有关规定进行（）。

A.安全评价

B.安全验收

C.安全检查

D.安全考核

7.生产经营单位应当按照国家有关规定将本单位重大危险源及有关安全措施、应急措施报（）备案。

A.有关地方人民政府应急管理部门和有关部门

B.本单位安全生产管理部门

C.有关地方人民政府劳动管理部门

D.本单位上级主管部门

8.依据《安全生产法》的规定，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全和（）的事项。

A.事故应急措施

B.防止职业危害

C.安全技术措施

D.职业危害申报

9.生产经营单位的主要负责人未履行《安全生产法》规定的安全生产管理职责，导致发生特别重大事故的，由应急管理部门处上一年年收入（）的罚款。

A.百分之六十

B.百分之八十

C.百分之一百

D.百分之九十

10.依据《安全生产法》的规定，从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，可以（）后撤离现场。

A.经安全管理人员同意

B.经单位负责人批准

C.经现场负责人同意

D.采取可能的应急措施

11.生产经营单位应当教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和（）；并向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。

A.安全操作规程

B.安全管理制度

C.安全培训制度

D.安全投入制度

12.依据《安全生产法》的规定，生产经营单位的主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责，导致发生生产安全事故的，给予（）处分；构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任。

A.警告

B.记过

C.降级、撤职

D.开除

13.危险物品的生产、经营、储存、运输单位以及矿山、金属冶炼、城市轨道交通运营、建筑施工单位应当配备必要的应急救援器材、设备和物资，并进行经常性维护、保养，保证正常运转。应急救援器材、设备和物资应当（）。

A.定期检测

B.不定期检测

C.每年检测

D.每两年检测

14.生产经营单位应当制定本单位生产安全事故应急救援预案，与所在地县级以上地方人民政府组织制定的生产安全事故应急救援预案相衔接，并（）。

A.定期组织演练

B.不定期组织演练

C.每年组织演练

D.每两年组织演练

15.依据《安全生产法》的规定，承担安全评价、认证、检测、检验职责的机构应当建立并实施（），不得租借资质、挂靠、出具虚假报告。

A.信息报告和披露制度

B.服务公开和报告公开制度

C.信息定时公开制度

D.服务定期公开制度

二、多项选择题（每题3分，共30分）

1.依据《安全生产法》的规定，生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有下列职责（）。

A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制，加强安全生产标准化建设

B.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程

C.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划

D.保证本单位安