公司单位、镇、机关单位端午节活动方案+2025年端午节老干系统“我看改革开放新成就”文艺汇演致辞.docxVIP

公司单位、镇、机关单位端午节活动方案+2025年端午节老干系统“我看改革开放新成就”文艺汇演致辞.docx

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综合行政执法局2025年端午节活动方案

镇端午节活动方案

公司单位端午节活动方案

组织部部长在2025年端午节老干系统我看改革开放新成就文艺汇演致辞

综合行政执法局2025年端午节活动方案

=1\*CHINESENUM3一、活动目的

通过举办端午节活动,弘扬中华民族优秀传统文化,丰富综合行政执法局职工的精神文化生活,增强团队凝聚力和归属感,展现执法队伍良好的精神风貌,促进职工之间的交流与合作,营造和谐、温馨的节日氛围。

=2\*CHINESENUM3二、活动时间

2025年5月30日,上午9:00-下午16:00

=3\*CHINESENUM3三、活动地点

综合行政执法局内部场地(如会议室、食堂等)

=4\*CHINESENUM3四、参与人员

综合行政执法局全体干部职工

=5\*CHINESENUM3五、活动内容

1.端午文化讲座:邀请民俗专家或文化学者进行端午文化专题讲座,讲解端午节的起源、发展历程、传统习俗以及相关的历史典故、诗词歌赋等内容。让职工深入了解端午节所蕴含的深厚文化内涵,激发大家对传统文化的热爱和传承意识。讲座过程中设置互动环节,鼓励职工提问交流,对积极参与者给予小礼品奖励。

2.包粽子比赛:分组进行包粽子比赛,每组[X]人。提前准备好糯米、粽叶、红枣、豆沙等食材和包粽子所需的工具。比赛开始前,安排有经验的人员进行示范,讲解包粽子的技巧和注意事项。比赛规定时间为[X]分钟,在规定时间内,以包出粽子的数量和质量为评判标准,评选出一、二、三等奖,颁发奖品。比赛结束后,将包好的粽子煮熟,全体职工共同品尝,分享劳动成果和节日喜悦。

3.端午知识竞赛:围绕端午节相关知识设计竞赛题目,涵盖历史文化、传统习俗、诗词文学等方面。以小组为单位参加竞赛,每组推选[X]名代表。竞赛形式可采用必答题、抢答题、风险题等多种形式。必答题每组依次回答,答对得分,答错不扣分;抢答题在主持人宣布题目后,各小组通过抢答器进行抢答,答对得分,答错扣分;风险题根据题目难度设置不同分值,各小组自行选择是否作答及分值。根据最终得分情况,评选出一、二、三等奖,颁发奖品。

4.香囊制作体验:为每位职工准备香囊制作材料,如布料、香料、丝线、珠子等。邀请手工艺人现场指导,讲解香囊的制作方法和步骤,职工们亲手制作香囊,体验传统手工艺的魅力。制作完成的香囊可以自己留存作为节日纪念,也可以送给同事、家人,传递美好祝福。

=6\*CHINESENUM3六、活动组织与分工

1.活动策划组:负责活动的整体策划、方案制定和活动流程的设计。(成员:[具体人员姓名1]、[具体人员姓名2]等)。

2.物资采购组:根据活动需要,采购活动所需的食材、奖品、制作材料、宣传物料等物资。(成员:[具体人员姓名3]、[具体人员姓名4]等)。

3.场地布置组:负责活动场地的布置,营造浓厚的节日氛围,如悬挂横幅、张贴海报、摆放桌椅等。(成员:[具体人员姓名5]、[具体人员姓名6]等)。

4.竞赛裁判组:在包粽子比赛和端午知识竞赛中担任裁判,严格按照比赛规则进行评判,确保比赛的公平、公正。(成员:[具体人员姓名7]、[具体人员姓名8]等)。

5.宣传报道组:负责活动的宣传报道工作,通过拍照、录像等方式记录活动过程,撰写活动新闻稿,在单位内部网站、微信公众号等平台进行发布,扩大活动影响力。(成员:[具体人员姓名9]、[具体人员姓名10]等)。

6.后勤保障组:负责活动期间的后勤保障工作,如提供饮用水、清理活动场地、处理突发情况等,确保活动的顺利进行。(成员:[具体人员姓名11]、[具体人员姓名12]等)。

=7\*CHINESENUM3七、活动预算

1.讲座费用:邀请专家费用[X]元。

2.食材费用:糯米、粽叶、红枣、豆沙等包粽子食材以及制作香囊的香料等费用共计[X]元。

3.奖品费用:包粽子比赛、端午知识竞赛的一、二、三等奖奖品以及参与奖小礼品费用[X]元。

4.物资采购费用:制作香囊的布料、丝线、珠子等材料,以及活动所需的横幅、海报、抢答器等物资费用[X]元。

5.场地布置费用:场地布置所需的装饰材料、租赁设备等费用[X]元。

6.宣传费用:活动新闻稿撰写、发布以及拍照、录像设备租赁等费用[X]元。

7.其他费用:活动期间的饮用水、一次性餐具等后勤保障费用[X]元。

总预算:[X]元

=8\*CHINESENUM3八、活动效果评估

1.问卷调查:活动结束后,通过发放问卷调查的方式,收集职工对活动内容、组织安排、活动效果等方面的意见和建议。问卷设计涵盖活动满意度、最喜欢的活动环节、对活动改进的建议等问题,以便了解职工的需求和期望,为今后举办类似活动

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