失业保险稳岗补贴资金分配协议书6篇.docxVIP

失业保险稳岗补贴资金分配协议书6篇

篇1

甲方（失业保险机构）：

乙方（企业）：

根据《中华人民共和国失业保险条例》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就失业保险稳岗补贴资金分配事宜达成如下协议：

一、协议目的

本协议旨在明确甲乙双方在失业保险稳岗补贴资金分配方面的权利和义务，确保资金分配的公正性和有效性，从而支持企业的稳定发展和员工的合法权益。

二、协议内容

1.补贴对象：本协议中的补贴对象是指因地区、行业、企业规模等因素影响，面临较大就业压力，且符合失业保险稳岗补贴政策条件的企业。

2.补贴标准：根据企业的实际情况，结合失业保险稳岗补贴政策，确定具体的补贴标准。补贴标准应综合考虑企业的缴费比例、缴费人数、缴费金额等因素，并遵循公平、公正、合理的原则。

3.补贴方式：本协议中的补贴方式包括一次性补贴和分期补贴两种形式。具体采用哪种补贴方式，应根据企业的实际情况和需要，以及失业保险稳岗补贴政策的要求来确定。

4.资金管理：乙方应建立健全的财务管理制度，确保补贴资金专款专用，不得挪作他用。甲方有权对乙方的资金管理情况进行监督和检查。

5.违约责任：如乙方未按照本协议约定使用补贴资金，或存在其他违约行为，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任，并有权解除本协议。

三、协议生效与终止

1.本协议自双方签字盖章之日起生效，具有法律约束力。

2.本协议有效期为年，自生效之日起计算。协议期满后，如双方继续合作，可续签本协议。

3.在本协议有效期内，如因不可抗力因素导致协议无法继续履行，双方可协商解除本协议。

4.本协议解除后，乙方应在协议解除之日起个工作日内将剩余补贴资金返还给甲方。

四、争议解决

1.本协议在履行过程中如发生争议，双方应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.在争议解决期间，双方应继续履行本协议中的其他条款。

五、其他条款

1.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。

3.本协议自双方签字盖章之日起生效。

甲方（签字盖章）：

乙方（签字盖章）：

日期：年月日

篇2

甲方：[甲方公司名称]

乙方：[乙方公司名称]

鉴于：

-甲方为[甲方公司类型]，主要从事[甲方公司主要业务]业务。

-乙方为[乙方公司类型]，主要从事[乙方公司主要业务]业务。

-失业保险稳岗补贴资金（以下简称“补贴资金”）是政府为支持企业稳定岗位、促进就业而设立的专项资金。

双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国就业促进法》以及相关政策规定，本着自愿、平等、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、补贴资金分配原则

1.甲方和乙方应按照各自的实际需求和实际情况，合理分配和使用补贴资金。

2.分配方案应遵循公平、公正、公开的原则，确保补贴资金的合理使用和有效管理。

二、补贴资金分配比例

1.甲方和乙方的补贴资金分配比例应根据双方的实际需求和实际情况确定，具体比例如下：

-甲方分配比例：XX%。

-乙方分配比例：XX%。

2.双方应严格按照确定的分配比例使用补贴资金，确保补贴资金的合理分配和有效利用。

三、补贴资金使用范围

1.甲方和乙方的补贴资金应主要用于以下几个方面：

-职工生活补助。

-社会保险费。

-培训费用。

-其他符合政策规定的用途。

2.双方应确保补贴资金专款专用，不得挪作他用。

四、补贴资金管理

1.甲方和乙方应共同成立一个专门的补贴资金管理小组，负责补贴资金的日常管理和监督。

2.管理小组应建立健全补贴资金管理制度，明确各方的权利和义务，确保补贴资金的安全和有效使用。

3.双方应定期对补贴资金的使用情况进行审计和检查，确保补贴资金的合规性和有效性。

五、违约责任

1.如果一方违反本协议的规定，擅自挪用、侵占补贴资金，应承担相应的法律责任。

2.违约方应赔偿因此给另一方造成的全部损失，包括但不限于直接损失和间接损失。

六、争议解决

1.双方在履行本协议过程中发生的任何争议，应首先通过友好协商解决。

2.如果协商无果，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他事项

1.本