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相城区劳动合同6篇
篇1
甲方(用人单位):____________________
位置:________________________________
联系方式:____________________________
乙方(员工):_______________________
位置:________________________________
联系方式:____________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经友好协商一致,签订本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限
1.合同起始日期:____年__月__日。
2.合同结束日期:____年__月__日。
3.合同期限为___年,自合同起始日起至合同结束日止。
二、工作内容和工作地点
1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责,岗位名称:_______________________。
2.乙方的工作地点为:_____________________________________________。
3.甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。
三、工作时间和休息休假
1.甲方实行每日工作不超过八小时,每周工作不超过四十小时的工作制度。
2.甲方保证乙方每周至少休息一日。
3.法定节假日和婚假、产假等休假按照国家规定执行。
四、劳动报酬
1.乙方的基本工资为:_____________________元/月。
2.甲方根据企业经济效益和个人贡献,发放奖金、津贴和补贴。
3.甲方每月___日左右以货币形式支付乙方工资。
4.甲方有权根据国家政策和企业经营状况调整工资水平。
五、劳动保护和劳动条件
1.甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2.甲方应对乙方进行安全教育和培训,乙方应遵守甲方的安全制度和操作规程。
3.甲方应按时发放劳动保护费用,如高温津贴等。
六、社会保险和福利
1.甲乙双方应按照国家法律法规的规定参加社会保险,缴纳社会保险费。
2.乙方享受与甲方正式员工相同的福利待遇。
3.甲方根据企业经营状况,逐步改善和提高乙方的福利待遇。
七、劳动纪律和奖惩措施
1.甲乙双方应遵守国家的法律法规和甲方的劳动纪律。
2.乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理。
3.乙方如有违反劳动纪律的行为,甲方有权按照规章制度进行处罚。
4.乙方表现优秀或有突出贡献的,甲方应给予奖励。
八、合同的变更、解除和终止
1.甲乙双方协商一致,可以变更本合同。
2.甲乙双方单方面解除劳动合同的,应符合国家法律法规的规定。
3.本合同期满或双方约定的终止条件出现,本合同即行终止。
篇2
#甲方(用人单位):
名称:_________
位置:_________
联系方式:_________
#乙方(劳动者):
姓名:_________
性别:_________
年龄:_________
学历:_________
专业:_________
联系方式:_________
#双方根据《中华人民共和国劳动法》及《相城区劳动条例》等相关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本合同。
#一、合同期限
1.合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
2.试用期自______年______月______日起至______年______月______日止。
#二、工作内容和工作地点
1.乙方同意在甲方从事________工作。
2.乙方的工作地点为________。
#三、工作时间和休息休假
1.甲方实行每周______天工作制,每天工作______小时。具体工作时间由甲方安排。
2.乙方享有国家及甲方规定的各种假期。
#四、劳动报酬
1.乙方的基本工资为每月______元。具体薪资结构由甲方制定。
2.甲方每月______日左右向乙方支付工资。如遇节假日或休息日,则提前或顺延至最近的工作日支付。
3.加班加点工资的计算方式按国家及甲方规定执行。
#五、社会保险和福利待遇
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