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煤矿劳动合同5篇

篇1

#甲方（煤矿）：

全称：[煤矿全称]

位置：[煤矿位置]

法定代表人：[法定代表人姓名]

联系电话：[联系电话]

#乙方（职工）：

姓名：[职工姓名]

性别：[职工性别]

年龄：[职工年龄]

学历：[职工学历]

专业：[职工专业]

联系电话：[联系电话]

合同条款

#一、合同期限

1.试用期：自合同签订之日起，乙方需经过为期三个月的试用期。在试用期内，双方可协商一致解除合同。

2.正式期限：试用期满后，双方同意继续履行合同的，合同期限为三年。合同期满前，双方可协商一致续签合同。

#二、工作内容和地点

1.工作内容：乙方需在煤矿从事采掘、运输、通风、排水等煤矿作业相关工作。乙方应认真履行工作职责，服从甲方管理，完成工作任务。

2.工作地点：乙方的工作地点主要在煤矿井下，需根据工作需要调整作业地点。同时，乙方应遵守煤矿的安全生产规定，保证作业安全。

#三、工作时间和休息休假

1.工作时间：乙方需执行八小时工作制，每日工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十小时。甲方应保证乙方的休息时间，不得安排乙方加班加点。

2.休息休假：乙方有权享受法定节假日、带薪年休假等休息休假权利。具体安排由甲方根据工作需要和实际情况决定。

#四、劳动报酬和福利待遇

1.劳动报酬：乙方的工资实行计时工资制，每月工资为人民币[具体金额]元。甲方应按月支付乙方的工资，不得拖欠或克扣。试用期满后，根据乙方的表现和贡献，甲方可调整乙方的工资水平。

2.福利待遇：乙方有权享受煤矿提供的福利待遇，如免费工作餐、过节福利等。同时，甲方应为乙方缴纳社会保险费，保障乙方的合法权益。

#五、劳动保护和劳动纪律

1.劳动保护：甲方应提供符合安全生产规定的劳动场所和劳动条件，保护乙方的身体健康和安全。乙方有权拒绝在不符合安全生产规定的环境下工作。

2.劳动纪律：乙方应遵守煤矿的各项规章制度，不得迟到早退、旷工或从事其他违反劳动纪律的行为。如有违反，甲方有权按照规章制度进行处理。

#六、合同解除和终止

1.合同解除：双方协商一致，可以解除合同。乙方单方解除合同需提前一个月向甲方提出书面申请，并办理相关离职手续。甲方单方解除合同需提前一个月通知乙方，并支付相应的经济补偿。具体补偿标准按照相关法律法规执行。

2.合同终止：合同期满或双方协商一致终止合同的，合同即行终止。合同终止后，乙方需办理相关离职手续并返还甲方财物。甲方需支付乙方应得的劳动报酬和福利待遇。如有其他约定事项需一并履行完毕。

篇2

甲方（用人单位）名称：XXX煤矿

位置：XXXX

主要负责人：XXX

乙方（劳动者）姓名：XXX

性别：X

民族：X

文化程度：XXXX

出生年月日：XXXX年XX月XX日

家庭位置：XXXX

为确立双方的劳动关系，明确双方的权利和义务，经双方协商同意，签订以下劳动合同。

一、劳动合同期限

本合同为XX年期限劳动合同，合同期从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月，试用期从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容

甲方安排乙方从事XX工作，乙方应努力完成生产、工作任务。

三、劳动保护和劳动条件

甲方必须为乙方提供符合规定的劳动保护用品，并督促乙方按规定使用劳动保护用品。甲方必须建立健全生产工艺流程和安全操作规程，并教育乙方严格遵守安全操作规程，确保劳动安全。甲方应建立健全劳动安全卫生制度，为乙方提供安全卫生的劳动条件。

四、劳动报酬

1.甲方应遵循按劳分配原则，实行同工同酬，并根据乙方的工作岗位，确定乙方工资为XX元/月。并在每月XX日左右通过银行转账方式支付乙方工资。甲方可根据生产经营效益和乙方贡献大小及工作年限调整乙方工资。乙方试用期工资为XX元/月，试用期满后将根据乙方表现和能力调整工资。

2.甲方支付乙方的工资为税前工资，个人所得税由乙方承担。甲方将按规定代扣代缴乙方的个人所得税。

3.甲方可根据公司生产经营效益的好坏及物价波动等因素，适时调整乙方的工资。

4.乙方加班加点工资的计算标准按有关规定执行。出差伙食补助、异地安家补助等按公司规定发放。若甲方资金紧张，暂时无法按时支付工资时，甲方应告知乙方原因，并承诺支付期限。甲方不得以任何理由拖欠或克扣