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2025年度劳动争议法律顾问服务合同

甲方（服务方）：___________

地址：________________

法定代表人：___________

联系电话：____________

乙方（委托方）：___________

地址：________________

法定代表人：___________

联系电话：____________

鉴于甲方具备处理劳动争议的专业能力和经验，乙方因自身业务需要，特委托甲方提供2025年度劳动争议法律顾问服务。双方经友好协商，达成如下协议：

一、服务内容

1.1.1为乙方提供劳动法律法规咨询，解答乙方在劳动关系、劳动争议处理等方面的疑问；

1.1.2协助乙方制定、修改劳动合同、集体合同等相关文件；

1.1.3协助乙方处理劳动争议案件，包括但不限于调解、仲裁、诉讼等；

1.1.4参与乙方劳动争议案件的法律谈判；

1.1.5提供劳动争议预防及风险管理建议；

1.1.6定期对乙方劳动用工情况进行法律审查；

1.1.7其他与劳动争议处理相关的服务。

二、服务期限

2.1本合同服务期限为2025年1月1日至2025年12月31日。

三、服务费用及支付方式

3.1甲方提供本合同约定的服务，乙方应支付甲方服务费用人民币___________元（大写：_______元整）。

3.2服务费用支付方式如下：

3.2.1乙方于本合同签订之日起____个工作日内支付人民币___________元（大写：_______元整）；

3.2.2乙方于2025年6月30日前支付人民币___________元（大写：_______元整）；

3.2.3乙方于2025年12月31日前支付人民币___________元（大写：_______元整）。

四、保密条款

4.1双方对本合同内容以及在本合同履行过程中知悉的对方商业秘密负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

五、违约责任

5.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

5.2若甲方未能按照约定提供服务质量，乙方有权要求甲方退还部分或全部服务费用。

5.3若乙方未按时支付服务费用，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金为应付款项的_____%。

六、争议解决

6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他

7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

7.2本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方（服务方）：___________

签字：________________

日期：____年____月____日

乙方（委托方）：___________

签字：________________

日期：____年____月____日