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2025年适用99年劳动合同通用规范范本

甲方（用人单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

住址：____________________

鉴于甲方需要乙方提供劳动，乙方同意加入甲方工作，双方经友好协商，达成如下协议：

第一条劳动合同期限

1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2合同期满后，双方可根据实际情况协商续签。

第二条工作内容

2.1乙方在甲方处从事__________________工作。

2.2乙方应按照甲方的要求完成工作任务，保证工作质量。

第三条工作时间和休息休假

3.1乙方每周工作时间不超过__小时，具体工作时间由甲方安排。

3.2乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、病假、产假等休假。

第四条劳动报酬

4.1乙方月工资为人民币____元，每月支付日为____日。

4.2甲方按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金。

4.3乙方工作表现优异，甲方可根据实际情况给予奖金或提成。

第五条劳动保护与职业危害防护

5.1甲方应保证乙方在工作过程中的安全和健康，提供必要的安全防护设施。

5.2甲方应按照国家规定对乙方进行职业健康检查。

第六条劳动纪律

6.1乙方应遵守国家法律法规，遵守甲方规章制度。

6.2乙方应爱护甲方财产，不得损坏、浪费。

第七条违约责任

7.1任何一方违反本合同，应承担相应的法律责任。

7.2乙方擅自离职，应提前____日向甲方提出书面申请。

第八条争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可向劳动合同签订地的人民法院提起诉讼。

第九条其他

9.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：____年____月____日