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支委会问题清单及整改措施清单

一、思想政治建设方面

1.问题表现

-理论学习深度不足：支委会成员在政治理论学习上多停留在表面，对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习不够深入系统。例如，在学习党的重要会议精神时，只是简单通读文件，缺乏深入研讨和对核心要义的精准把握，导致在实际工作中不能很好地运用理论指导实践。部分成员参加集中学习时，存在人到心不到的现象，学习笔记敷衍了事，缺乏对学习内容的深入思考和总结。

-理想信念不够坚定：在面对复杂的社会思潮和工作中的困难挑战时，部分支委会成员的理想信念出现动摇。比如，在处理一些涉及群众利益但解决难度较大的问题时，容易产生畏难情绪，缺乏迎难而上、为群众谋福祉的坚定信念。在面对社会上一些负面言论时，不能旗帜鲜明地进行反驳和抵制，甚至产生了一些模糊认识。

-政治敏锐性不强：对一些潜在的政治风险和不良倾向缺乏敏锐的洞察力。在日常工作和生活中，对身边出现的一些违反政治纪律和政治规矩的行为没有及时制止和纠正。例如，在网络信息传播中，对一些不实信息和有害言论没有第一时间进行甄别和处理，没有充分意识到其可能带来的不良影响。

2.整改措施

-加强理论学习制度建设：制定详细的学习计划，明确学习内容、学习方式和学习时间。每周组织一次集中学习，每月开展一次专题研讨，每季度进行一次学习成果检验。要求支委会成员认真做好学习笔记，撰写心得体会，并定期进行交流分享。邀请专家学者进行专题讲座，加深对党的理论和路线方针政策的理解。

-强化理想信念教育：通过开展主题党日活动、参观红色教育基地等方式，加强对支委会成员的理想信念教育。定期组织观看爱国主义影片、学习先进典型事迹，激发成员的责任感和使命感。建立谈心谈话制度，支部书记定期与支委会成员进行谈心交流，及时了解成员的思想动态，帮助解决思想问题。

-提高政治敏锐性：加强对政治纪律和政治规矩的学习，定期组织开展政治纪律教育活动，提高支委会成员的政治鉴别力和政治敏锐性。建立舆情监测机制，及时关注社会热点问题和网络舆情动态，对发现的不良信息和潜在风险及时进行处理。要求支委会成员在日常工作和生活中，时刻保持政治警觉，对违反政治纪律和政治规矩的行为要敢于斗争、善于斗争。

二、组织建设方面

1.问题表现

-党组织生活不规范：“三会一课”制度执行不到位，存在会议记录不完整、内容不规范的问题。例如，支部党员大会召开次数不足，部分会议内容简单，缺乏实质性讨论；党小组会形式单一，多以传达文件为主，缺乏对实际工作的指导。党课教育缺乏吸引力和针对性，授课内容陈旧，方式方法落后，不能满足党员的学习需求。

-党员发展工作不严谨：在党员发展过程中，存在程序不规范、把关不严的问题。部分入党积极分子培养考察不深入，培养联系人对入党积极分子的指导和教育不够，导致入党积极分子对党的认识不够深刻。在发展党员过程中，对发展对象的政治审查不够严格，存在材料造假、信息不实等问题。

-党组织凝聚力不强：支委会对党员的关心关爱不够，缺乏有效的沟通交流机制。党员之间缺乏互动和合作，在工作中不能形成强大的合力。例如，在组织一些集体活动时，参与率不高，部分党员对党组织的活动缺乏积极性和主动性。

2.整改措施

-规范党组织生活：严格执行“三会一课”制度，明确会议的时间、内容和要求。每次会议都要做好详细记录，确保记录真实、准确、完整。创新党课教育形式，采用案例分析、现场教学、线上学习等多种方式，提高党课教育的吸引力和实效性。定期对党组织生活开展情况进行检查和评估，对存在的问题及时进行整改。

-严格党员发展工作：制定详细的党员发展工作流程，明确各环节的责任人和工作要求。加强对入党积极分子的培养考察，建立健全培养考察档案，定期对入党积极分子进行考核评价。严格政治审查程序，对发展对象的政治历史、社会关系等进行全面审查，确保发展党员的质量。

-增强党组织凝聚力：建立健全党员关怀机制，定期开展走访慰问活动，关心党员的工作和生活情况，帮助解决实际困难。加强党员之间的沟通交流，通过开展主题活动、志愿服务等方式，增进党员之间的了解和信任。鼓励党员积极参与党组织的各项工作和活动，提高党员的参与度和积极性。

三、作风建设方面

1.问题表现

-形式主义问题依然存在：在工作中存在重形式、轻实效的现象。例如，在开展一些工作时，过于注重文件的下发和会议的召开，而忽视了实际工作的落实和效果。在迎接上级检查时，存在临时抱佛脚、做表面文章的问题，没有真正把工作做到实处。

-官僚主义作风有所体现：部分支委会成员存在脱离群众、高高在上的问题。在处理群众问题时，缺乏耐心和热情，对群众的诉求敷衍了事，没有真正为群众解决实际问