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物理安全核心工作体系

演讲人:

日期:

目录

02

监控巡查实施机制

01

区域出入管控体系

03

设施防护加固措施

04

人员安全管控方案

05

应急处置响应流程

06

合规检查评估规范

01

PART

区域出入管控体系

门禁系统配置标准

门禁系统配置标准

门禁类型

门禁功能

门禁设备

门禁安装

根据安全等级,设置不同类型的门禁,如指纹识别、IC卡识别、密码识别等。

选用高品质的门禁设备,如门禁卡、读卡器、控制器、电磁锁等。

实现门禁的自动控制、远程控制、报警和记录等功能。

门禁设备安装应规范,确保门禁系统的稳定性和可靠性。

访客登记验证流程

访客需提前预约,并填写访客登记表,包括姓名、联系方式、来访目的等信息。

预约登记

验证证件

陪同进入

访客离开

访客进入时需出示有效证件,如身份证、驾驶证等,由保安进行验证。

访客需由公司内部人员陪同进入,并登记陪同人员信息。

访客离开时需进行注销登记,并归还访客卡或访客证。

权限分级管理制度

权限划分

根据员工职责和岗位,划分不同的权限等级,如高级权限、中级权限和低级权限。

01

权限审批

权限申请和审批流程应规范,确保员工权限与其职责相符。

02

权限监控

对员工使用权限进行监控和记录,发现异常行为及时进行处理。

03

权限更新

根据员工岗位和职责的变化,及时更新和调整权限。

04

02

PART

监控巡查实施机制

摄像头部署

摄像头应部署在重要区域,如出入口、走廊、公共区域等,确保无死角监控。

探测设备

在围墙、窗户等易被入侵区域安装红外探测器、震动传感器等设备,实时监测异常情况。

报警系统

配置声音和灯光报警系统,确保在异常情况发生时能够迅速引起注意并作出反应。

访问控制

部署门禁系统,对进出人员进行身份验证和权限管理,防止非法入侵。

安防设备部署规范

定时巡检路线规划

路线规划

巡检内容

巡检频率

巡检记录

根据重要程度和风险等级,制定合理的巡检路线,确保每个区域都能被定期巡检。

根据区域的重要性和安全等级,确定合理的巡检频率,如每小时、每半天或每天等。

巡检内容应涵盖所有重要设施和区域,包括但不限于门窗、围墙、摄像头、报警系统等。

每次巡检都应记录巡检时间、巡检人员、巡检内容和异常情况等信息,以便后续查阅和分析。

异常影像存储策略

选择高性能、高可靠性的存储设备,如硬盘录像机(DVR)、网络视频录像机(NVR)等,确保异常影像能够完整保存。

存储设备

选择通用的存储格式,如MP4、AVI等,便于后续查阅和播放。

存储格式

对异常影像进行备份存储,防止数据丢失或损坏。同时,备份数据也应存放在安全可靠的地方,避免受到非法访问和破坏。

备份策略

根据安全需求和存储设备的实际情况,制定合理的存储周期。对于重要的异常影像,应长期保存;对于一般的异常影像,可以适当缩短存储周期。

存储周期

03

PART

设施防护加固措施

重点区域防破坏设计

将关键设施置于地下,增加攻击难度,降低被破坏的风险。

重要设施地下化

在重要设施周围设置防护层或遮弹层,提高抵御攻击的能力。

设置防护层或遮弹层

对重要设施的门窗进行加固,采用防爆、防撬等技术手段。

门窗加固

安装全方位的监控系统,实时监测重点区域的安全状况。

监控系统

安装高灵敏度的火灾报警系统,及时发现火情并采取措施。

配置合适的灭火系统,如气体灭火系统、喷水灭火系统等,以应对不同类型的火灾。

在易燃易爆区域配置防爆设备,如防爆电器、防爆门等,防止爆炸事故的发生。

设置安全逃生通道,确保在紧急情况下人员能够迅速撤离。

防火防爆设备配置

火灾报警系统

灭火系统

防爆设备

逃生通道

物理屏障安全间距

物理屏障安全间距

设施与危险源间距

人员疏散间距

设施与设施间距

安全隔离带

确保重要设施与危险源(如油库、化学品仓库等)之间有足够的安全间距。

在设施之间保持适当的间距,防止火势蔓延或爆炸冲击波对相邻设施造成影响。

在人员密集区域,如办公楼、宿舍等,保持适当的疏散间距,确保在紧急情况下人员能够迅速疏散。

在重要设施周围设置安全隔离带,防止外部人员或物品进入,保障设施的安全。

04

PART

人员安全管控方案

安保岗位职责划分

负责出入口值守、巡逻、监控等安保任务,确保人员进出安全。

守卫职责

安全巡查

应急处理

安全管理

定期对安全设施、消防设备进行巡查,及时发现并处理安全隐患。

制定应急预案,负责突发事件的处理和报告,确保人员安全。

负责安全制度的执行、监督和管理,确保各项安全措施得到有效落实。

安全教育培训机制

入职培训

对新员工进行安全知识和技能培训,包括公司安全制度、安全操作规程等。

01

定期培训

定期组织员工参加安全培训,提高员工的安全意识和技能水平。

02

应急演练

组织模拟突发事件应急演练,提高员工的应急处理能力和自救互救能力。

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