二零二五年度IT运维团队人员劳动合同书.docxVIP

二零二五年度IT运维团队人员劳动合同书

合同编号：_______

甲方（用人单位）：_______

地址：_______

法定代表人：_______

联系电话：_______

乙方（劳动者）：_______

住址：_______

鉴于：

一、甲方系从事IT运维服务的企业，根据甲方业务发展需要，决定设立IT运维团队。

二、乙方愿意接受甲方的聘用，担任甲方IT运维团队的一员。

三、甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方工作期间的权利、义务等事项达成如下协议：

第一条工作内容

1.甲方IT系统的日常维护与故障排除；

2.甲方IT设备的安装、调试与维修；

3.甲方网络环境的监控与优化；

4.甲方数据中心的安全保障；

5.甲方IT项目的实施与支持。

第二条工作时间

1.乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时；

2.乙方每月累计工作时间不得超过法定工作时间。

第三条工资待遇

1.乙方每月工资为人民币_______元（大写：_______元整），按月支付；

2.乙方工资支付时间为每月_______日前；

3.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等假期及相应的工资待遇。

第四条社会保险和住房公积金

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）及住房公积金；

2.乙方应按时足额缴纳个人应负担的社会保险和住房公积金。

第五条工作地点

乙方工作地点为_______。

第六条试用期

1.乙方试用期自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止，共计_______个月；

2.试用期内，甲方有权对乙方的工作表现进行考核，乙方应遵守甲方的各项规章制度；

3.试用期内，乙方如有不符合录用条件的情况，甲方有权解除本合同。

第七条合同期限

1.本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止；

2.合同期满，双方均有权续签本合同。

第八条违约责任

1.任何一方违反本合同的约定，给对方造成损失的，应承担相应的违约责任；

2.乙方违反本合同规定，给甲方造成重大损失的，甲方有权解除本合同。

第九条合同解除

1.甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方的规章制度；

（2）乙方因工作原因不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作；

（3）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（4）乙方被依法追究刑事责任；

（5）法律、法规、规章规定的其他情形。

2.乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按约定支付工资；

（2）甲方未依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金；

（3）甲方违反国家规定，侵犯乙方合法权益；

（4）法律、法规、规章规定的其他情形。

第十条争议解决

双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第十一条其他

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决；

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：________________________

乙方（签字）：________________________

签订日期：_______年_______月_______日