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关于销售人员聘用合同范本.docx

甲方（聘用方）：__________

乙方（被聘用方）：__________

合同编号：_____________签订日期：____年__月__日

鉴于甲方需要乙方担任销售人员，从事甲方业务范围内的销售工作，双方本着平等互利的原则，经友好协商，特订立本合同，以资共同遵守。

第一条工作内容与职责

1.1乙方应按照甲方的要求，负责甲方指定产品的销售工作，包括但不限于市场调研、客户开发、销售谈判、订单处理等。

1.2乙方应遵守国家法律法规，遵守甲方制定的各项规章制度，服从甲方的管理。

1.3乙方应按时完成甲方分配的销售任务，确保销售业绩达到预定目标。

第二条工作地点与工作时间

2.1乙方的工作地点为：____________________

2.2乙方的工作时间为：____________________

2.3乙方应遵守甲方的工作时间规定，如因特殊原因需调整工作时间，需提前向甲方提出申请，经甲方同意后方可调整。

第三条工资待遇

3.1乙方的月工资为人民币____元整，按月支付。

3.2乙方的工作业绩与工资挂钩，具体提成比例由甲方另行规定。

3.3乙方享有国家法定节假日、年休假等福利待遇。

第四条社会保险及福利

4.1甲方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

4.2甲方按照国家规定为乙方缴纳住房公积金。

第五条违约责任

5.1任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的违约责任。

5.2乙方违反合同规定，给甲方造成重大损失的，甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿损失。

第六条合同期限

6.1本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

6.2本合同期满前一个月，任何一方需续签合同的，应提前向对方提出书面申请。

第七条合同解除

7.1甲方有下列情形之一的，可以解除合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度；

（2）乙方因工作原因，连续旷工超过3天或1年内累计旷工超过10天；

（3）乙方因身体原因，无法继续履行合同；

（4）其他符合法律、法规规定的情形。

7.2乙方有下列情形之一的，可以解除合同：

（1）甲方未按时足额支付工资；

（2）甲方未依法缴纳社会保险；

（3）甲方未提供符合国家规定的工作条件；

（4）其他符合法律、法规规定的情形。

7.3除上述情形外，任何一方不得擅自解除合同。

第八条争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

第九条其他约定

9.1本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：____________

乙方（签字）：____________

附件：

1.甲方营业执照副本复印件

签署页：

甲方（盖章）：____________

乙方（签字）：____________

年月日