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IT公司劳动合同

甲方（用人单位）：

名称：________________________

住所地：________________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：________________________

性别：________________________

出生日期：____年__月__日

住所地：________________________

鉴于甲方需要乙方从事IT相关工作，乙方同意受雇于甲方，双方经友好协商，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止，共计____年。

二、工作内容和工作地点

1）软件开发；

2）系统维护；

3）技术支持；

4）其他与IT相关的工作。

三、工作时间和休息休假

3.乙方实行标准工作时间制度，每周工作五天，每天工作时间为__小时。

4.乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假。

四、劳动报酬

5.甲方按照下列标准支付乙方工资：

1）基本工资：每月人民币____元；

2）岗位工资：每月人民币____元；

3）绩效奖金：根据公司业绩及乙方个人表现，按月或季度发放；

4）其他福利：按照国家及公司相关规定执行。

五、社会保险和福利

6.甲方依法为乙方缴纳社会保险费，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

7.甲方按照国家及地方相关规定，为乙方提供相应的福利待遇。

六、劳动合同的解除和终止

8.双方协商一致，可以解除本合同。

1）乙方严重违反劳动纪律或公司规章制度；

2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；

3）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

4）乙方被依法追究刑事责任。

1）甲方未按照约定支付劳动报酬；

2）甲方未依法缴纳社会保险费；

3）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动；

4）法律、法规规定的其他情形。

七、争议解决

11.双方因履行本合同发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

八、其他

12.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

九、签署页

甲方（盖章）：

代表人（签字）：

乙方（签字）：

签订日期：____年__月__日