新疆一体化论文法学本科劳动法中经济补偿金问题研究任务书.docx

新疆开放大学

毕业论文（设计）开题报告

题目：劳动法中经济补偿金问题研究——ldfshbzf1018

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专业、层次：法学本科

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一、选题依据和意义

选题依据：1995年随着我国《劳动法》的颁布实施，经济补偿作为一项制度在我国被正式提出和确立.经济补偿金的设立，增加了用人单位的解雇成本，在失衡的劳资关系中起到了倾斜保护劳动者的效用。但另一方面，由于我国劳动立法对于经济补偿金的性质缺乏明确的定位，相关法律规定存在适用上的问题，以致在实践中为用人单位规避法律提供了空间，在某种程度上，抑制了经济补偿金社会性功能的发挥。因此本文通过对经济补偿