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诊所聘用合同_诊所聘用合同范本10篇

篇1

甲方（聘用单位）：XX诊所

乙方（受聘人）：[XXXXX]

性别：[XXXXX]

民族：[XXXXX]

出生年月：[XXXXX]

专业：[XXXXX]

学历：[XXXXX]

职务：[XXXXX]

甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本聘用合同，共同遵照履行。本合同自双方签订之日起生效。

一、聘用合同期限

本合同期限为X年，自XXXX年XX月XX日起，至XXXX年XX月XX日止。

二、聘用岗位及职责要求

（一）甲方聘用乙方在XX岗位工作。

（二）由乙方负责诊所的卫生保健工作。

（三）甲方每月向乙方支付工资人民币XX元。

（四）乙方需遵守甲方制定的规章制度，并接受甲方的工作安排和监督检查。

三、工资待遇及福利

（一）甲方每月向乙方支付工资人民币XX元。工资发放时间为每月XX日。

（二）乙方在聘用期间享受甲方规定的各项福利待遇。

四、聘用合同的变更、解除、终止

（一）甲乙双方协商一致，可以变更本合同。

（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

1.在试用期内被证明不符合聘用条件的。

2.严重违反甲方规章制度的。

3.未能履行岗位职责的。

4.乙方在受聘期间不能胜任工作的。

5.乙方在受聘期间有违法行为的。

（三）有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

1.在试用期内。

2.甲方未按照合同约定支付工资或者提供工作条件的。

五、违约责任及纠纷解决方式

（一）甲乙双方在履行本合同过程中，任何一方违反本合同约定的，应当承担违约责任。违约金数额为人民币XX元。造成对方损失的，应当支付赔偿金。具体赔偿责任由违约方承担。

（二）双方因履行本合同发生争议的，应当首先通过协商解决。协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解。调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁不成的，可以向人民法院提起诉讼。在争议解决过程中，双方应当尊重事实、尊重法律，以积极的态度协商解决争议。

六、其他约定事项

（一）本合同未尽事宜，由双方另行协商确定。协商不成的，依照相关法律法规处理。具体约定事项如下：XXXX年XX月XX日[XXXXX]因病因事请假需书面申请，经同意后方可进行休假，未经批准自行休假视为旷工。[XXXXX]在甲方工作期间所发生人身伤害及疾病，均与甲方无关，由乙方自行承担全部责任。[XXXXX]乙方在甲方工作期间不得从事其他职业或有其他兼职行为。[XXXXX]合同期满后甲方对乙方进行绩效评估，根据评估结果决定是否续签。[XXXXX]本合同一式两份，甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。自双方签字或盖章之日起生效。如一方违约，需支付违约金并赔偿对方损失。合同未尽事宜由双方协商解决或按相关法律法规处理。具体约定事项如下：XXXX年XX月XX日[XXXXX]因病因事请假需书面申请，经同意后方可进行休假，未经批准自行休假视为旷工。[XXXXX]在甲方工作期间所发生人身伤害及疾病，均与甲方无关，由乙方自行承担全部责任。[XXXXX]乙方在甲方工作期间不得从事其他职业或有其他兼职行为。[XXXXX]合同期满后甲方对乙方进行绩效评估，根据评估结果决定是否续签。[XXXXX]本合同一式两份，甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。自双方签字或盖章之日起生效。如一方违约，需支付违约金并赔偿对方损失。合同未尽事宜由双方协商解决或按相关法律法规处理。具体约定事项如下：XXXX年XX月XX日[XXXXX]因病因事请假需书面申请，经同意后方可进行休假，未经批准自行休假视为旷工。[XXXXX]在甲方工作期间所发生人身伤害及疾病，均与甲方无关，由乙方自行承担全部责任。[XXXXX]乙方在甲方工作期间不得从事其他职业或有其他兼职行为。[XXXXX]合同期满后甲方对乙方进行绩效评估，根据评估结果决定是否续签。[XXXXX]本合同一式两份，甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。自双方签字或盖章之日起生效。如一方违约，需支付违约金并赔偿对方损失。合同未尽事宜由双方协商解决或按相关法律法规处理。具体约定事项如下：XXXX年XX月XX日[XXXXX]因病因事请假需书面申请，经同意后方可进行休假，未经批准自行休假视为旷工。[XXXXX]在甲方工作期间所发生人身伤害及疾病，均与甲方无关，由乙方自行承担全部责任。[XXXXX]乙方在甲方工作期间不得从事其他职业或有其他兼职行为。[XXXXX]合同期满后甲方对乙方进行绩效评估，根据评估结果决定是否

篇2

甲方（诊所）：_________________