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劳务派遣工作相关合同6篇

篇1

甲方（派遣单位）：___________

乙方（用工单位）：___________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方派遣劳动者至乙方从事劳务事宜达成如下协议：

一、协议目的

甲方派遣劳动者至乙方从事劳务工作，乙方支付相应的劳务费用。双方本着诚实信用的原则，确保派遣劳动者得到合理的工作条件和待遇，同时保障乙方的正常运营和业务发展。

二、协议期限

本协议自签订之日起生效，有效期为_____年/月。协议期满前，双方可协商续签或终止本协议。

三、派遣劳动者的数量及岗位

1.甲方按照乙方的要求，派遣_____名劳动者至乙方从事_____岗位的工作。

2.乙方应根据业务需求，明确岗位需求及工作职责，并向甲方提供详细的岗位说明书。

四、劳动者的薪酬及福利待遇

1.乙方应按照国家规定和协议约定，向劳动者支付相应的工资、奖金、津贴和补贴等劳动报酬。

2.乙方应按照国家法律法规和乙方规章制度的规定，为劳动者提供相应的社会保险和福利待遇。

五、劳动者的管理

1.乙方应对劳动者进行入职培训、岗位技能培训和安全教育培训，确保劳动者具备从事相应工作的能力和技能。

2.乙方应遵守国家劳动法律法规，尊重劳动者的合法权益，不得对劳动者进行歧视、虐待或侵犯其人身权利。

3.甲方有权对派遣劳动者进行管理和监督，确保劳动者遵守乙方的规章制度和劳动纪律。

六、费用支付

1.乙方应按照协议约定，向甲方支付劳务费用，包括劳动者的工资、社会保险费用、管理费用等。

2.乙方应按时足额支付劳务费用，不得拖欠或克扣劳动者的工资。

七、违约责任

1.甲乙双方应遵守本协议的约定，如一方违反协议约定，应承担相应的违约责任。

2.乙方未按时足额支付劳务费用的，甲方有权要求乙方支付违约金，并有权解除本协议。

3.劳动者在乙方工作期间违反乙方规章制度的，乙方有权按照相关规定进行处理，甲方应配合乙方的处理措施。

八、其他约定

1.本协议的修改、补充应当经甲乙双方协商一致，并以书面形式进行确认。

2.本协议未尽事宜，按照国家法律法规和相关政策执行。

3.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：___________ 乙方（盖章）：___________

法定代表人（签字）：___________ 法定代表人（签字）：___________

日期：___________ 日期：___________

篇2

甲方（派遣单位）：_________________________

位置：_____________________________________

法定代表人：_____________________________

联系方式：_______________________________

乙方（用工单位）：_________________________

位置：_____________________________________

法定代表人：_____________________________

联系方式：_______________________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方派遣劳动者到乙方从事劳务工作事宜达成以下协议：

一、协议目的

甲乙双方本着诚实信用原则，确保派遣员工的合法权益得到保障，明确双方的权利和义务，达成本劳务派遣合同协议。

二、派遣员工基本情况

姓名：_____________________________

性别：_____________________________

年龄：_____________________________

学历：_____________________________

入职时间：___________________________

派遣岗位：___________________________

工作地点：___________________________

工作内容：___________________________

工作时间：___________________________