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国家电网招聘-人力资源类(电网)真题库_12

1、单选题著名的“搬运生铁块”和“铁锹试验”是下列哪位做的？()

A、?法约尔

B、?甘特

C、?泰勒

D、?萨伊

正确答案：?C?

（江南博哥）参考解析：著名的“搬运生铁块”和“铁锹试验”是美国著名管理学家泰勒于1898年至1901年，在伯利恒钢铁公司做的。

2、多选题()属于实物标准。

A、?单位台时产量

B、?废品数量

C、?单位产品的机时费用

D、?投资回收率

正确答案：?A?B?

参考解析：实物标准是一种非货币化的标准，用于反映定量的工作成果。它与价值标准相对应，价值（财务）标准是用货币度量的标准。

3、多选题根据接待相互关系的不同，接待工作可分为()。

A、?上级单位来访接待

B、?下级单位来访接待

C、?平行单位来访接待

D、?外宾来访接待

正确答案：?A?B?C?

参考解析：根据划分标准的不同，接待工作可以分为多种类型，按接待相互关系的不同，接待工作可分为上级来访接待、下级来访接待和平行单位来访接待。而D项属于按接待对象不同的标准来划分的，其还包括内宾接待。

4、多选题以领导者对权力运用的方式为标准，领导方式大致可以分为()。

A、?独裁式的领导

B、?放任式的领导

C、?民主式的领导

D、?协商式的领导

正确答案：?A?B?C?

参考解析：以领导者对权力运用的方式为标准，领导方式大致可以分为独裁式的领导、放任式的领导和民主式的领导。

5、多选题人员配备应包括的原理有()。

A、?民主化原理

B、?职务要求明确原理

C、?责权利一致原理

D、?用人之长原理

正确答案：?B?C?D?

参考解析：人员配备的原理有以下几种：①职务要求明确原理是指对主管职务及相应人员的需求越是明确，培训和评价主管人员的方法越是完善，主管人员工作的质量也就越有保证。②责权利一致原理是指组织越是要尽快地保证目标的实现，就越是要主管人员的责权利一致。③公开竞争原理是指组织越是想要提高管理水平，就越是要在主管职务的接班人之间鼓励公开竞争。④用人之长原理是指主管人员越是处在最能发挥其才能的职位上，就越能使组织得到最大的收益。⑤不断培养原理是指任何一个组织越是想要使其主管人员能胜任其所承担的职务，就越是需要他们去不断地接受培训和进行自我培养。

6、多选题()属于正式沟通。

A、?组织的定期会议

B、?按组织系统逐级上报

C、?私下议论

D、?同学聚会

正确答案：?A?B?

参考解析：组织的定期会议、按组织系统逐级上报属于正式沟通。

7、多选题管理的两重性首先是指管理的生产力属性和生产关系属性，同时也指管理的()。

A、?社会性

B、?理论性

C、?科学性

D、?艺术性

正确答案：?C?D?

参考解析：管理的科学性是指管理必须按照客观的规律，按照科学规范的要求，运用科学的方法来进行。管理的艺术性是指管理是人的活动，人的活动具有复杂性，因此管理又有特定的艺术性，即管理的实践性。管理的两重性首先是指管理的生产力属性和生产关系属性，也指管理的科学性和艺术性。社会性和理论性不属于管理的两重性。所以选CD。

8、多选题衡量实际工作的基本要求包括()。

A、?系统检查

B、?定期进行

C、?制度保证

D、?抓住重点

正确答案：?A?B?C?D?

参考解析：衡量实际工作，应掌握以下四项基本要求：（1）以系统检查为主，综合运用各种衡量方法，全面、确切地了解和反映实际的工作业绩。（2）定期进行，使之成为经常性的工作。（3）要有制度保证，建立统计制度、报告制度、报表制度、总结制度等必要的规章制度，以保证衡量工作的顺利进行和取得良好效果。（4）抓住重点，对于需要加强控制的关键环节，应重点检查，以使控制更有针对性。所以选ABCD。

9、多选题按时间长短，预测可分为()。

A、?超长期预测

B、?长期预测

C、?中期预测

D、?短期预期

正确答案：?B?C?D?

参考解析：按时间长短，预测可分为长期预测、中期预测和短期预测。

10、多选题亨利·法约尔认为，管理的基本职能主要是()。

A、?计划与组织

B、?指挥

C、?协调

D、?控制

正确答案：?A?B?C?D?

参考解析：亨利-法约尔认为：管理的基本职能主要是有计划与组织、指挥、协调、控制。

11、多选题关于政策的说法正确的有()。

A、?政策以保证目标实现为宗旨

B、?实质上是思维与行动的指导方针

C、?作用的对象是组织成员决策及实施中的思想与行动

D、?政策作用的方