教师招聘之《幼儿教师招聘》自我提分评估含答案详解【最新】.docxVIP

教师招聘之《幼儿教师招聘》自我提分评估

第一部分单选题(30题)

1、通过和幼儿一起翻阅相片，讲述幼儿成长的故事等，让幼儿感受到家庭和幼儿园的温暖，从而对培育自己的人产生感激之情。这是培育幼儿（）。

A.初步的行为规范

B.初步的表达能力

C.初步的阅读能力

D.初步的归属感

【答案】：D

【解析】本题可根据各选项所涉及能力的特点，结合题干描述来判断培育幼儿的能力类型。选项A：初步的行为规范初步的行为规范侧重于引导幼儿遵守一定的社会规则和行为准则，例如遵守交通规则、在公共场合不大声喧哗、与同伴友好相处的礼仪等。而题干中主要强调的是让幼儿感受家庭和幼儿园的温暖并产生感激之情，并非围绕行为规则的培育，所以选项A不符合题意。选项B：初步的表达能力初步的表达能力着重于幼儿在语言方面的发展，包括能够清晰地说出自己的想法、感受、需求等，比如学会用完整的句子表达观点，能讲述简单的故事等。题干内容并没有涉及到对幼儿表达能力培养的描述，所以选项B也不正确。选项C：初步的阅读能力初步的阅读能力通常是指幼儿开始认识一些简单的文字、理解图画书的内容、掌握阅读的基本方法和技巧等。题干中未提及任何与阅读能力相关的信息，如识字、理解文本等，所以选项C不符合要求。选项D：初步的归属感归属感是指个体对某个特定群体（如家庭、幼儿园等）产生的一种情感上的认同和依赖，觉得自己是这个群体的一部分。题干中通过和幼儿一起翻阅相片、讲述成长故事，让幼儿感受家庭和幼儿园的温暖，进而对培育自己的人产生感激之情，这一系列行为有助于幼儿建立对家庭和幼儿园的情感连接，增强其在这些群体中的归属感，因此选项D正确。综上，答案选D。

2、下列属于5—6岁幼儿特征的是（）。

A.认识依靠行动

B.开始掌握认知方法

C.开始接受任务

D.开始生活自理

【答案】：B

【解析】本题主要考查对5-6岁幼儿特征的了解，解题关键在于对各选项所描述特征对应的幼儿年龄段有清晰认知。A选项“认识依靠行动”，通常是3-4岁幼儿的认知特点，该阶段幼儿思维具有直观行动性，他们的认识活动往往依赖于实际的动作，离开了动作就不能进行思考，所以A选项不符合5-6岁幼儿特征。B选项“开始掌握认知方法”，5-6岁的幼儿开始有意识地自觉控制和调节自己的心理活动，在认知方面，他们能够开始尝试运用一些认知方法，如在观察事物时会更有顺序、在记忆时会采用一些简单策略等，所以B选项属于5-6岁幼儿特征。C选项“开始接受任务”，一般在4-5岁的幼儿阶段，他们开始能够接受成人布置的任务，会努力去完成一些简单的任务，这并非5-6岁幼儿特有的特征，所以C选项不符合。D选项“开始生活自理”，通常在3岁左右，幼儿开始有生活自理的意识和初步能力，如自己穿衣、洗手等，并非5-6岁幼儿的典型特征，所以D选项错误。综上，本题正确答案是B。

3、把法律划分为根本法和普通法的主要依据是（）

A.适用范围不同

B.制定和表达的方式不同

C.制定和实施的主体不同

D.规定的内容、法律地位和制定的程序不同

【答案】：D

【解析】本题可根据法律分类的相关知识，对各选项进行逐一分析，从而判断出把法律划分为根本法和普通法的主要依据。选项A适用范围不同是法律分类中一般法与特别法的划分依据。一般法是指针对一般人、一般事、一般时间、在全国普遍适用的法；特别法是指针对特定人、特定事或特定地区、特定时间内适用的法。因此选项A不符合题意。选项B制定和表达的方式不同并非划分根本法和普通法的依据，且这种表述也不是常见的法律分类标准，所以选项B不正确。选项C法律制定和实施的主体在不同类型的法律中虽有不同，但这不是划分根本法和普通法的主要依据，故选项C错误。选项D根本法即宪法，它规定国家的根本制度和根本任务，具有最高的法律地位和法律效力，其制定和修改程序也最为严格。普通法是根本法之外的其他法律，它规定国家的某一方面的具体问题，法律地位和法律效力低于宪法，制定和修改程序相对简单。所以规定的内容、法律地位和制定的程序不同是把法律划分为根本法和普通法的主要依据，选项D正确。综上，答案是D。

4、我国行政首长负责制的行政首长进行决策最重要的关键环节是（）

A.同工作首长负责制以及工作责任制相结合

B.领导本级政府的工作

C.召集和主持本级政府的全体会议和常务会议

D.向本级人民代表大会及其常务委员会负责

【答案】：C

【解析】本题考查我国行政首长负责制中行政首长进行决策的关键环节。选项A同工作首长负责制以及工作责任制相结合，主要是从制度层面明确责任体系，以确保工作的有序开展和责任落实，但这并非行政首长进行决策的关键环节。它侧重于工作制度的构建和责任的明确，而不是直接针对决策过程本身，所以选项A不符合要求。选项B领导本级政府的工作是行政首长的