员工聘用合同范文(新版).pdfVIP

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员工聘用合同范文(新版)

Sampleemploymentcontract

(合同范本)

姓名:____________________

单位:____________________

日期:____________________

编号:YW-HT-037183

合同书|CONTRACT

聘用合同

员工聘用合同范文(新版)

说明:以下合同书内容主要作用是:合同有效的约定了合同双方的权利和义

务,对合同的履行有积极的作用,能够较为有效的约束违约行为,能够最大程

度的保障自己的合法权利,可用于电子存档或打印使用(使用时请看清是否

适合您使用)。

员工聘用合同一

甲方(聘用单位):

法定代表人:

乙方(受聘人员)姓名:

性别:

出生年月日:

文化程度:

居民身份证号码:

电话:

家庭住址:

根据国家法律和有关政策,经甲、乙双方平等协商,自愿签订本公司员工聘

用合同:

第2页

合同书|CONTRACT

聘用合同

一、聘用合同期限

(本合同为有固定期限的聘用合同。合同期从年月日至年月日止。其中试用

期从年月日至年月日止。

二、工作性质

乙方同意按甲方工作需要,在岗位工作,完成该岗位承担的各项工作任务。

三、劳动保护和劳动条件

甲方按国家和省、市的有关安全、劳动保护、卫生健康规定为乙方提供必要

的工作条件保障乙方在安全、健康的环境中工作。

四、劳动报酬及考核目标

全年任务为月工资

一季度考核一次,未完成任务按比例扣发工资或押金,完成任务后按等级提

取业务提成。

干满一年后完成岗位无损害公司利益行为,享受基本养老金及全年人身意外

保险。(具体任务标准如下)

五、甲方的权利和义务

(一)甲方的权利

1.依照国家的有关规定和甲方的规章制度对乙方行使管理权、考核权和奖惩

权。

2.合同期间因工作需要,甲方有权调整乙方的工作岗位。

3.具有下列情形之一的,甲方可以通知乙方解除劳动合同,不受提前三十天

通知的限制:

(1)在试用期内发现乙方不符合聘用条件的;

(2))乙方在病、事、延长产假和医疗期及脱产学习期间本人或为他人及亲友

第3页

合同书|CONTRACT

聘用合同

从事各种生产经营服务活动的;

(3)乙方严重违反甲方工作责任制或甲方规章制度的;

(4)乙方严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

(5)乙方被依法追究刑事责任的;

(6)乙方连续个月(季度、年)考核被确定为不称职的;

(7)不胜任现职工作,又不接受其它安排的。

4.具有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但应当提前三十天以书面

通知乙方:

(1)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;

(2)聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原聘用合同无法

履行,经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的;

5.乙方受聘期间,因违法、违纪或其它不当行为,给甲方造成损失的,甲方

有权要求乙方承担相应的赔偿责任。

(

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