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平战结合安全管理制度

总则

目的

为加强公司安全管理，确保公司在平时和应急状态下的人员生命安全、财产安全以及业务的正常运转，特制定本平战结合安全管理制度。

适用范围

本制度适用于公司全体员工、办公区域、生产车间、仓库、附属设施等公司管辖的所有场所和相关活动。

基本原则

安全管理遵循“预防为主、综合治理、平战结合、快速反应”的原则。强调预防措施的前置性，通过综合治理消除安全隐患，实现平时与战时（应急状态）的有效衔接，确保在各类安全事件发生时能够迅速、科学、有效地应对。

安全管理组织架构及职责

安全管理委员会

成立以公司高层领导为核心的安全管理委员会，全面统筹公司安全管理工作。负责制定安全管理战略方针、审批安全管理制度、重大安全决策以及协调公司内外部安全资源。

安全管理部门

设立专门的安全管理部门，配备专业的安全管理人员。负责日常安全管理工作的执行与监督，包括安全检查、隐患排查、安全培训、应急预案制定与演练等具体事务。

各部门安全职责

各部门负责人为本部门安全管理第一责任人，负责组织落实本部门的安全管理制度，开展安全自查自纠，确保本部门人员熟悉并遵守安全规定，配合公司安全管理部门的工作。

安全预防措施

安全教育培训

1.新员工入职安全培训

新员工入职时必须参加不少于[X]小时的入职安全培训，内容涵盖公司安全规章制度、工作场所安全风险、应急逃生知识等。培训结束后进行考核，考核合格后方可上岗。

2.定期安全培训

每月组织全体员工参加至少[X]小时的定期安全培训，培训内容根据不同岗位和季节特点进行针对性设置，如消防安全知识、电气安全知识、季节性安全注意事项等。

3.专项安全培训

针对特殊岗位或特定安全风险，如危险化学品操作、高处作业等，组织专项安全培训，确保员工掌握专业的安全操作技能。培训后进行实操考核，合格者颁发专项安全操作证书，持证上岗。

安全检查与隐患排查

1.日常安全检查

安全管理部门每日对公司各区域进行安全巡查，重点检查消防设施、电气设备、安全通道等是否正常。各部门安排专人负责本部门的日常安全自查，及时发现并报告安全隐患。

2.定期安全检查

每周组织一次全面的安全大检查，由安全管理委员会成员带队，各部门负责人参与。检查内容包括安全管理制度执行情况、设备运行状况、作业环境安全等，对发现的问题进行详细记录，并下达整改通知书，明确整改责任人与整改期限。

3.季节性安全检查

根据不同季节特点，开展针对性的季节性安全检查。如夏季重点检查防暑降温措施、电气设备防潮防雨情况；冬季重点检查防寒保暖、消防设施防冻等情况。

4.隐患排查治理

建立安全隐患排查治理台账，对检查中发现的安全隐患进行详细记录。按照“五落实”原则（责任、措施、资金、时限、预案）进行整改，整改完成后进行复查，确保隐患得到彻底消除。对于重大安全隐患，实行挂牌督办，确保整改工作顺利推进。

安全设施建设与维护

1.消防设施

按照规定配备充足且有效的消防设施，如灭火器、消火栓、自动喷水灭火系统、火灾报警系统等。定期对消防设施进行检查、维护和保养，确保其处于良好的运行状态。消防设施的配置和布局应符合国家相关标准和公司实际情况，设置明显的标识和警示标志。

2.电气安全设施

安装符合标准的电气设备，配备漏电保护装置、过载保护装置等。定期对电气线路进行检查，及时更换老化、破损的电线电缆。对电气设备操作人员进行专业培训，确保其具备安全操作技能，严禁违规操作电气设备。

3.安全通道与疏散设施

确保公司内安全通道畅通无阻，严禁在通道内堆放杂物。设置明显的疏散指示标志和应急照明设施，并定期进行检查和维护，保证在紧急情况下能够正常使用。安全出口应保持常闭状态，不得随意锁闭或占用。

应急预案管理

应急预案制定

根据公司实际情况和可能面临的安全风险，制定综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案。应急预案应包括应急组织机构与职责、应急响应程序、应急救援措施、应急物资保障等内容，确保在突发事件发生时能够迅速、有序地开展应急救援工作。

应急演练

1.定期演练计划

制定年度应急演练计划，明确演练的内容、时间、地点和参与人员。每年至少组织[X]次综合应急演练和[X]次专项应急演练，检验和提升公司应急救援能力。

2.演练评估与改进

每次演练结束后，对演练效果进行评估，总结经验教训，针对演练中发现的问题及时对应急预案进行修订和完善。评估内容包括应急响应速度、救援措施有效性、人员配合情况、应急物资保障等方面。

应急物资储备

建立应急物资储备库，储备必要的应急救援物资，如灭火器、急救药品、防护用品、应急照明设备、通讯设备等。对应急物