高等教育自学考试《00107现代管理学》模拟试卷二.docxVIP

高等教育自学考试《00107现代管理学》模拟试卷二.docx

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

高等教育自学考试《00107现代管理学》模拟试卷二

[单选题]1.经济管理成为管理的重点始于()。

A.奴隶社会

B.封建社会

C.资本主义社会

D.社会主义社会

正确答案:C

参考解析:经济管理成为管理(江南博哥)的重点始于资本主义社会,故本题答案为C项。

[单选题]2.依据法约尔管理能力相对重要性原理,在管理组织中,越往低层越显得重要的能力是()。

A.管理能力

B.产品设计能力

C.销售能力

D.技术开发能力

正确答案:D

参考解析:法约尔认为居于不同层次的人员,各种能力的重要性不同。愈往高层,管理能力的重要性增加,技术能力的重要性减弱;愈往低层,管理能力的重要性减弱,技术能力的重要性增强。

故本题答案为D项。

[单选题]3.管理过程学派的理论基础是()。

A.行为科学理论

B.一般管理理论

C.科层组织理论

D.科学管理理论

正确答案:B

参考解析:一般管理理论是管理过程学派的理论基础。管理过程学派是以法约尔的一般管理理论为基础而发展起来的,其研究内容与一般管理理论有着某些相同的地方,强调对管理的过程和职能进行研究。

故本题答案为B项。

[单选题]4.决策者在选择决策方案时遵循的决策程序和方法是()。

A.决策模式

B.决策程序

C.决策规则

D.决策体制

正确答案:C

参考解析:决策模式是指决策者在决策过程中有规律的或反复出现的决策活动形式。决策按照客观过程的规律性可以分为几个既相互独立又前后联系的阶段,构成一个有序的工作程序,这就是决策程序。决策规则是决策者在选择决策方案时遵循的决策程序和方法。决策体制是由决策机构和决策人员组成的组织体系及其制度。

故本题答案为C项。

[单选题]5.在现代决策体制中拥有最高决策权的系统是()。

A.决策中枢系统

B.决策信息系统

C.决策咨询系统

D.决策监控系统

正确答案:A

参考解析:决策中枢系统作为公共决策的核心,拥有最高决策权,在决策体制中处于统率和支配地位,并承担公共决策的主要责任。

故本题答案为A项。

[单选题]6.我国大中型工商企业普遍采用的组织结构模式是()。

A.职能制

B.直线职能制

C.多维制

D.事业部制

正确答案:B

参考解析:直线职能制把直线制组织结构和职能制组织结构的优点结合起来,既能保持统一指挥,又能发挥职能管理机构的参谋作用,因此被我国大中型工商企业普遍采用。

故本题答案为B项。

[单选题]7.资历因素所产生的影响力在性质上属于()。

A.强制性影响力

B.非强制性影响力

C.自然性影响力

D.社会影响力

正确答案:A

参考解析:领导者的资格和经历使被领导者产生一定的敬畏心理。因此,由资历产生的影响力属于强制性影响力的范畴。

故本题答案为A项。

[单选题]8.激励模式可以简单表示为()。

A.动机→需求→行为→满足

B.动机→行为→需求→满足

C.需求→动机→行为→满足

D.需求→行为→动机→满足

正确答案:C

参考解析:根据行为科学的研究,人的需求、动机、行为与满足之间,可以用简单的模式表示为:需求→动机→行为→满足,这便是激励模式。

故本题答案为C项。

[单选题]9.王主任通过长期观察,发现办公室李秘书是典型的做表面文章、善于在领导面前表现自己、喜欢打小报告的人,故而对其许多行为常采用视而不见,不予理睬的方法。这种做法在强化理论中称为()。

A.消退

B.惩罚

C.正强化

D.积极强化

正确答案:A

参考解析:消退是指撤销对某种所谓的“积极”行为的强化,以降低该行为出现的概率或消除这种行为的方法。消退发挥的是抑制、制裁作用,本质上是一种惩罚。比如对那些功于做表面文章、善于在领导面前表现自己、喜欢打小报告的人而采取的视而不见、不予理睬的方法。

故本题答案为A项。

[单选题]10.管理控制的首要环节是()。

A.获取信息

B.选择方法

C.确立标准

D.纠正偏差

正确答案:C

参考解析:控制由确立标准、检查实际绩效和纠正偏差三个步骤构成。标准是控制的基础。所以,管理控制过程的第一步就是拟订具体标准。检查实际绩效是控制过程的信息收集阶段,也是为纠正偏差所做的准备。检查实际绩效是控制过程的信息收集阶段,也是为纠正偏差所做的准备。纠正偏差是实现控制目标的关键环节,是控制过程的最终环节。

故本题答案为C项。

[单选题]11.首先提出PDCA循环模式的学者是()。

A.贝塔朗菲

B.科曼

C.萨蒂

D.戴明

正确答案:D

参考解析:PDCA循环最早由统计质量控制的奠基人W.A.休哈特提出,W.E.戴明将其介绍到日本,并由日本人进一步充实了PDCA循环的内容,所以有人也把它称为戴明环。故答案为选项D

故本题答案为D项。

[单选题]12.某组织对决策方案投票表决时,该方案因一票反对没有通过。这说明

文档评论(0)

江南博哥 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档