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加工生产企业临时工劳动合同10篇

篇1

甲方（用人单位）：_________________________

单位性质：_________________________

法定代表人：_________________________

位置：_________________________

联系电话：_________________________

乙方（劳动者）：_________________________

性别：_________________________

位置：_________________________

联系电话：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方在甲方从事临时性工作事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满，若甲方需继续聘用乙方，双方可协商续签合同。若甲方不再续签，乙方需在合同到期前完成工作交接并离开工作岗位。

二、工作内容和工作地点

乙方在甲方的加工生产企业从事________岗位工作。具体工作内容包括但不限于_______。工作地点为甲方公司所在地。乙方应按时按质完成工作任务，遵守甲方的安全生产规章制度和操作规程。

三、工作时间和休息休假

乙方的工作时间按照甲方的生产需要进行安排，采用弹性工作制。因工作需要的加班应按法律规定支付加班费。甲方保证乙方享受法定节假日休息的权利。具体休息时间和加班安排按照甲方规定执行。

四、劳动报酬和福利待遇

乙方的基本工资按照甲方的薪酬制度执行，具体金额根据岗位和工作表现确定。甲方根据经营情况和效益，可适当调整乙方的工资水平。甲方应按照约定时间支付乙方工资，不得拖欠。乙方还应享受与正式员工相应的福利待遇。

五、社会保险和劳动保护

甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费（包括养老、医疗、失业等）。乙方在工作时间应遵守安全操作规程，确保自身安全与健康。甲方提供必要的劳动保护用品和条件，保障乙方在工作过程中的安全和健康。因工作原因导致的职业病或工伤，甲方将依法承担相应责任。

六、劳动纪律和保密义务

甲乙双方应遵守国家的劳动纪律和相关法律法规。乙方应遵守甲方的各项规章制度，不得擅自违反操作规程和工作要求。乙方在甲方任职期间及离职后，对甲方的商业秘密和技术秘密负有保密义务，不得泄露或利用甲方的商业秘密从事损害甲方利益的活动。

七、合同的变更、解除和终止

本合同经双方协商一致，可以变更或解除合同。若因乙方违反甲方规定或法律法规，甲方有权依法解除合同。合同期满或双方协商一致解除合同，本合同即行终止。合同解除或终止时，乙方应完成工作交接并办理相关手续。

八、违约责任和争议解决方式

甲乙双方应全面履行本合同的各项约定。如一方违反合同约定，应承担违约责任，并支付相应的违约金。因履行本合同发生的劳动争议，双方应首先协商解决。协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解。对调解结果不满意的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或者直接向人民法院提起诉讼。

九、其他约定事项

双方可根据实际需要，在协商一致的基础上签订补充协议，作为本合同的附件。本合同未尽事宜，按照国家法律法规和相关政策执行。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：_________________________

法定代表人（签字）：_________________________

日期：_________________________

签订地点：_________________________

乙方（签字）：_________________________

日期：_________________________

签订地点：_________________________

篇2

甲方（用人单位）：____________________（以下简称甲方）

乙方（员工）：______________________（以下简称乙方）

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方担任临时工的工作事宜，达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满，若双方协商一致可续签本合同。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意