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二零二五版特色餐饮业员工培训及绩效管理合同

甲方（培训方）：____________________________

地址：____________________________

法定代表人：____________________________

乙方（受训方）：____________________________

地址：____________________________

法定代表人：____________________________

鉴于甲方在特色餐饮业领域具有丰富的培训经验和专业的师资力量，乙方希望借助甲方的培训资源提升员工的专业技能和绩效水平，双方经友好协商，达成如下共识：

一、培训内容及目标

1.培训内容：特色餐饮业员工服务技能、菜品制作、食品安全、卫生管理、团队协作等。

（1）熟练掌握特色餐饮业服务流程及技巧；

（2）提高菜品制作水平，确保菜品质量；

（3）加强食品安全和卫生管理意识；

（4）提升团队协作能力，提高工作效率。

二、培训时间及地点

1.培训时间：自____年____月____日至____年____月____日，共计____天。

2.培训地点：____________________________

三、培训费用及支付方式

1.培训费用：人民币____元整（大写：____元整）。

2.支付方式：乙方于培训开始前一次性支付全部培训费用。

四、培训师资及教学安排

1.甲方将选派具有丰富经验和专业知识的教师进行授课。

2.教学安排：理论教学、实操演练、案例分析、现场指导等。

五、考核及证书

1.甲方将对乙方员工进行考核，考核合格者将获得甲方颁发的《特色餐饮业员工培训证书》。

2.考核不合格者，甲方将安排补考，补考合格者同样获得证书。

六、违约责任

1.甲方违约责任：

（1）如甲方未能按照约定提供培训服务，乙方有权要求甲方退还已支付的全部培训费用；

（2）如甲方提供的培训质量不符合约定，乙方有权要求甲方进行整改，直至达到约定标准。

2.乙方违约责任：

（1）如乙方未能按照约定支付培训费用，甲方有权要求乙方补足；

（2）如乙方员工在培训期间违反甲方规定，甲方有权终止培训，并要求乙方承担相应责任。

七、争议解决

双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

甲方（盖章）：____________________________

乙方（盖章）：____________________________

签订日期：____年____月____日