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上司创意拒绝的心理机制与知识型员工的行为反应

目录

上司创意拒绝的心理机制与知识型员工的行为反应（1）．．．．．．．．．．4

一、内容概述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．4

二、上司创意拒绝的心理机制．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．5

三、知识型员工的行为特点与心理反应．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．6

3.1知识型员工的行为特征概述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．7

3.1.1自主性及创新意识的体现．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．8

3.1.2团队协作与沟通能力的展现．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．9

3.2面对创意拒绝的心理反应与应对策略．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．11

3.2.1初次反应．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．15

3.2.2二次反应．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．16

3.2.3策略调整．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．18

四、创意拒绝对知识型员工行为的影响机制．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．19

4.1激励与压力之间的平衡关系分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．21

4.1.1激励因素在创意过程中的作用．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．22

4.1.2压力来源及应对方式的探讨．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．25

4.2创意拒绝事件中的心理资本变动研究．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．27

4.2.1心理资本的构成及作用机制．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．28

4.2.2创意拒绝事件中的心理资本投入与收益分析．．．．．．．．．．．．．．30

五、案例分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．31

5.1案例选取与背景介绍．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．32

5.1.1典型案例的选取标准与原因说明．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．35

5.1.2案例背景及发展历程概述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．36

5.2案例中创意被拒绝的过程分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．36

5.2.1上司的决策过程及心理机制剖析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．38

5.2.2知识型员工的行为反应与应对策略探讨．．．．．．．．．．．．．．．．．．39

六、结论与展望．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．40

上司创意拒绝的心理机制与知识型员工的行为反应（2）．．．．．．．．．45

一、内容概述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．45

二、上司创意拒绝的心理机制．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．46

创意拒绝的概念及表现形式．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．47

1.1创意拒绝的定义与特点．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．48

1.2创意拒绝的行为表现．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．50

心理机制分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．51

2.1认知因素．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．55

2.2情感因素．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．57

2.3行为动机．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．57

三、知识型员工的行为反应．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．60

知识型员工的特性．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．61

1.1知识型员工的定义与特点．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．63

1.2知识型员工的工作风格．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．