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汽车劳务派遣合同模板10篇
篇1
#甲方(劳务派遣单位):
公司名称:_________
位置:_________
联系人:_________
联系电话:_________
#乙方(用工单位):
公司名称:_________
位置:_________
联系人:_________
联系电话:_________
#条款一:合同双方
1.甲方按照乙方要求派遣_____名汽车驾驶员到乙方从事_____工作。乙方负责为被派遣人员提供相应的工作条件和环境。
2.甲方派遣的汽车驾驶员应当符合以下条件:拥有有效驾驶证,具备_____年以上驾驶经验,熟悉_____,具备良好的驾驶习惯和职业素养。
3.乙方负责为被派遣人员提供必要的工作条件和环境,包括但不限于:安全的工作环境,必要的驾驶工具和装备,以及必要的培训和指导。
#条款二:合同期限
1.本合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。合同期满前,双方协商是否续签。
2.合同期间,乙方不得擅自将被派遣人员退回甲方,如需调整被派遣人员的工作岗位或工作时间,应当与甲方协商并达成一致意见。
#条款三:报酬与福利
1.甲方派遣的汽车驾驶员在乙方工作期间,乙方应当按月向甲方支付相应的劳务费用。具体费用标准由双方协商确定。
2.乙方应当为被派遣人员提供必要的社会保险和福利待遇,包括但不限于:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。
3.合同期间,乙方应当遵守中国的相关法律法规,保障被派遣人员的合法权益。
#条款四:违约责任
1.甲方或乙方如有违反本合同规定的行为,应当承担相应的违约责任。具体违约责任根据违约方的情况和程度由双方协商确定。
2.甲方或乙方如有违反中国相关法律法规的行为,应当依据中国相关法律法规承担相应的法律责任。
#条款五:争议解决
1.本合同的解释权归甲方和乙方共同所有。如双方在合同履行过程中发生争议,应当首先通过友好协商解决。
2.如果协商无法达成一致的,任何一方可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。在诉讼过程中,双方应当遵守中国相关法律法规的规定。
3.本合同的所有争议解决均适用中国法律。如果争议涉及第三方权益,争议解决结果应当符合相关法律法规的规定。
#条款六:其他事项
1.本合同未尽事宜,由双方协商确定。协商不成时,按照中国相关法律法规处理。
2.本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份,甲乙双方各执一份。
篇2
甲方(派遣单位):_________
乙方(用工单位):_________
根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例,以及地方性劳动法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本合同,共同遵守。
一、合同期限
本合同自_________年_________月_________日起生效,至_________年_________月_________日终止,其中试用期为_________天。
二、工作内容和工作地点
1.甲方派遣乙方从事_________工作。乙方应按照甲方的要求,按时按质完成工作任务。
2.乙方的工作地点为_________。乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理。
三、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间为每周_________天,每天工作_________小时。乙方应合理安排工作时间,确保工作任务的完成。
2.乙方享有国家法律规定的休息休假权利。具体安排由甲方根据工作需要和实际情况决定。
四、劳动报酬及福利待遇
1.甲方向乙方支付的劳动报酬包括基本工资、绩效工资和加班费等。具体数额和支付方式由甲方根据乙方的工作表现和完成任务的情况确定。
2.乙方享有与甲方正式职工相同的福利待遇,包括社会保险、住房公积金等。甲方应按规定为乙方缴纳相关费用。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方应提供符合国家规定的安全卫生条件和劳动保护设施,对乙方进行安全卫生教育和培训,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。
2.乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程,有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。
六、解除或终止合同的条件及程序
1.合同期限届满或双方约定终止合同的,本合同即行终止。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:
在试用期内被证明不符合录用条件的。
严重违反甲方规章制度的。
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