- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2025年天津中医药大学第一附属医院第六批人事代理制招聘方案笔试备考试题
第一部分单选题(80题)
1、行政管理体制和机构改革
A.是推动我国上层建筑更好地适应经济基础的一项重要的制度建设和创新
B.是政治体制改革的客观需要
C.是进一步转变政府职能和改进管理方式的关键
D.是完善社会主义市场经济体制的重要内容
【答案】:A
【解析】行政管理体制和机构改革是推动我国上层建筑更好地适应经济基础的一项重要制度建设和创新。上层建筑需要适应经济基础的发展,行政管理体制和机构属于上层建筑范畴,通过改革能让其与经济基础相匹配,促进经济社会发展。它也是政治体制改革的客观需要,政治体制改革包含行政管理体制和机构改革等方面,进行改革有利于优化政治体制,提升治理能力。同时它是进一步转变政府职能和改进管理方式的关键,通过改革能明确政府职能定位,优化管理流程和方式,提高行政效率和服务质量。而且它还是完善社会主义市场经济体制的重要内容,良好的行政管理体制和机构能为市场经济创造稳定、公平、有序的环境,保障市场经济健康运行。
2、公文格式的三大部分分别是()。
A.版头、主体、版记
B.版记、主干、后记
C.版头、主体、版心
D.版头、主干、版记
【答案】:A
【解析】公文格式一般由版头、主体、版记三大部分组成。版头位于公文首页上部,包括份号、密级和保密期限、紧急程度、发文机关标志、发文字号、签发人等要素;主体是公文的核心部分,包括标题、主送机关、正文、附件说明、发文机关署名、成文日期、印章、附注、附件等要素;版记位于公文末页,包括抄送机关、印发机关和印发日期、页码等要素。而“主干”并非公文格式规范术语,版心是页面中主要内容所在的区域,并非公文格式的组成部分,“后记”也不是公文格式的一部分。所以正确答案是版头、主体、版记。
3、《中华人民共和国宪法》是国家的根本大法,具有最高法律效力。我国宪法的修改,需由全国人民代表大会常务委员会或者()以上的全国人民代表大会代表提议,并经全国人民代表大会以全体代表的三分之二以上的多数通过。
A.五分之一
B.四分之一
C.三分之一
D.三分之二
【答案】:A
【解析】该题考查的是我国宪法修改的提议主体相关知识。《中华人民共和国宪法》规定,我国宪法的修改,由全国人民代表大会常务委员会或者五分之一以上的全国人民代表大会代表提议,并由全国人民代表大会以全体代表的三分之二以上的多数通过。所以在本题所给的提议人数比例相关内容中,正确的比例是五分之一。
4、公文处理工作应当坚持()的原则。
A.求真务实、得体规范、精简高效、及时保密
B.求真务实、准确规范、细致高效、及时保密
C.实事求是、准确规范、精简高效、安全保密
D.实事求是、得体规范、细致高效、安全保密
【答案】:C
【解析】公文处理工作的原则需体现工作的基本要求和价值取向。“实事求是”是做好各项工作的基本准则,公文处理工作也不例外,只有基于事实,才能保证公文内容的真实性和可靠性,所以“实事求是”应是原则之一;“准确规范”很关键,公文具有法定效力和规范体式,准确规范地处理公文才能确保其传达信息准确无误,保证工作的正常开展;“精简高效”是现代工作的要求,公文处理要避免繁琐、提高效率,这样才能更好地适应工作节奏;“安全保密”同样重要,公文中可能涉及国家机密、工作机密等重要信息,保障安全保密是不可忽视的原则。因此,正确原则应为实事求是、准确规范、精简高效、安全保密。
5、下列不属于赠与人可以撤销赠与的情况是()。
A.受赠人道德品行败坏
B.受赠人与赠与人有抚养义务而不履行
C.受赠人不履行赠与合同约定的义务
D.受赠人严重侵害赠与人或者赠与人近亲属的合法权益
【答案】:A
【解析】这道题考查的是赠与人可撤销赠与的法定情形。依据《中华人民共和国民法典》规定,赠与人在受赠人有特定行为时可撤销赠与,具体包括:受赠人对赠与人或赠与人近亲属有严重侵害合法权益的行为;受赠人与赠与人存在抚养义务却不履行;受赠人不履行赠与合同约定的义务。而受赠人道德品行败坏不属于赠与人可以撤销赠与的法定情况。所以本题应选择描述道德品行方面的表述对应的选项。
6、李某性格乖僻,在受到单位领导批评后为发泄不满,驾车冲向闹市区人群,致使5人当场受伤。李某的行为构成()。
A.以危险方法危害公共安全罪
B.交通肇事罪
C.重大责任事故罪
D.故意杀人罪
【答案】:A
【解析】本题可依据各罪名的构成要件,结合李某的行为特征来逐一分析。以危险方法危害公共安全罪,是指使用与放火、决水、爆炸、投放危险物质等危险性相当的其他危险方法,危害公共安全的行为。在本题中,李某驾车冲向闹市区人群,闹市区人群密集,其行为具有与放火、决水、爆炸等相当的危险性,严重危害了公共安全,且主观上李某是
您可能关注的文档
- 2025年乐昌市白石镇招聘上黄村基层公共服务站系统操作员(1人模拟试卷含答案详解(b卷).docx
- 2025年上半年黑龙江中医药大学附属第四医院招聘工作人员模拟试卷附答案详解(典型题).docx
- 2025年德州庆云县事业单位公开招聘工作人员考察模拟试卷附答案详解(综合卷).docx
- 2025年重庆市长寿区面向社会选拔 社区专职工作者后备库人选模拟试卷附答案详解(基础题).docx
- 2025年重庆市永川区双石镇人民政府招聘非全日制公益性岗位人员简笔试备考试题含答案详解(满分必刷).docx
- 2025年海南省各级疾控中心招聘事业编制人员(第1号)(68人)考前自测高频考点模拟试题附答案详解(.docx
- 2025年北京市水务局所属事业单位招聘工作人员(179人)考前自测高频考点模拟试题及完整答案详解一套.docx
- 2025年广西东兴国家重点开发开放试验区管理委员会招聘东兴产业园模拟试卷及答案详解(精选题).docx
- 2025年中山市小榄镇人民政府所属事业单位招聘事业单位人员(考前自测高频考点模拟试题附答案详解(夺分.docx
- 2025浙江省林业局部分直属事业单位高层次人才(博士)岗位招聘2人考前自测高频考点模拟试题及答案详解.docx
- 2025浙江金华市金东区编外工作人员招聘61人模拟试卷含答案详解(满分必刷).docx
- 2025年湖南省省直事业单位第二次集中招聘工作人员(97人)考前自测高频考点模拟试题附答案详解(培优.docx
- 2025年大庆市科学技术协会招聘(1人)模拟试卷附答案详解(名师推荐).docx
- 2025年邵东市中医医院夏季编外合同制专业技术人员招聘(6人)考前自测高频考点模拟试题含答案详解(完.docx
- 2025年江西省高校毕业生“三支一扶”计划招募(693名)考前自测高频考点模拟试题含答案详解(巩固).docx
- 2025年中山大学孙逸仙纪念医院深汕中心医院招聘事业单位工作人员考前自测高频考点模拟试题附答案详解(.docx
- 2025年丹东市教育局所属部分学校春季面向普通高校招聘急需紧缺教考前自测高频考点模拟试题含答案详解.docx
- 2025年北京市烟草专卖局(公司)应届高校毕业生招聘(30人)笔试备考试题及答案详解(易错题).docx
- 2025年甘肃政法大学第二批考核招聘高层次人才(13人)考前自测高频考点模拟试题含答案详解(基础题).docx
- 2025年兰州交通大学招聘事业编制工作人员(16人)模拟试卷及答案详解(有一套).docx
文档评论(0)